Carl Reese tentando recorde mundial de 24 horas do Guinness na motocicleta

Piloto de motocicleta de resistência extrema para tentar 9º recorde mundial, “Maior distância em uma motocicleta em 24 horas (individual)” neste fim de semana em Uvalde, Texas. Siga ao vivo em www.carlreese.net a partir de 24 de fevereiro de 2017.

Lélio Vieira Carneiro Júnior
Lélio Vieira Carneiro Júnior

RANCHO CORDOVA, CA, 23 de fevereiro de 2017 / 24-7PressRelease / – Carl Reese, motociclista de extrema resistência e 8 vezes detentor do recorde mundial, tentará quebrar o Recorde Mundial do Guinness de “Maior Distância em uma Motocicleta em 24 Horas” Individual).” O recorde atual é de 2.023,5 milhas, definido por Matthew McKelvey em 2014.

Todo o evento, incluindo voltas de treinos, bem como a tentativa de recorde de 24 horas, começa em 24 de fevereiro de 2017, e será transmitido ao vivo em www.carlreese.net . Se for bem sucedido, este será o nono recorde mundial de Carl, então ele deu o nome do evento “ProjectNINE”.

Carl fará a tentativa de recorde do Guinness pilotando uma moto de 6 cilindros em linha com motor de 6 cilindros em linha, com 160 cavalos de potência.

O evento acontecerá em uma pista de circuito fechado em Uvalde, Texas. A instalação da pista é usada para testar a durabilidade de longo prazo de uma marca popular de pneus, com mais de 5.000 acres, e inclui várias configurações diferentes de pistas de testes em estradas e off-road.

Carl estará usando a pista oval externa de 8,5 milhas para sua tentativa. Esta pista tem 3 faixas de largura e está entre um e sete graus.

A motocicleta de Carl é equipada com um tanque de combustível de alcance estendido por causa do imenso tamanho da pista e falta de postos de combustível próximos. Ele também será equipado com equipamento sofisticado de comunicação eletrônica para manter contato com sua equipe durante todo o evento.

Porque esta é uma tentativa de 24 horas, uma parte significativa do passeio ocorrerá no escuro.

A instalação da pista não tem iluminação noturna, então Carl fez uma parceria com Glenn Stasky, da Clearwater Lights, em Rancho Cordova, Califórnia, para melhorar sua visibilidade e iluminar a pista à sua frente. Glenn e sua equipe equiparam a motocicleta de Carl com dois pares de suas brilhantes luzes LED Sevina.

A escolha de usar o Clearwater Lights não foi difícil; Cada luz produz uma colossal 7.500 lumens, fornecendo um total de 30.000 lumens além do que o estoque farol fornece.

Um circuito eletrônico óptico e avançado projetado sob medida projeta a luz a uma distância significativa abaixo da estrada. Isso permitirá que Carl identifique os perigos na pista com tempo suficiente para evitá-los.

A equipe fez uma viagem de reconhecimento em janeiro para avaliar o layout da pista e ver quais obstáculos teriam que ser superados. As seguintes observações foram feitas:

Dado o tamanho significativo das esteiras e o relativo isolamento, todos os suprimentos e equipamentos para este evento precisarão ser trazidos para a trilha transportada por caminhão nas caixas de transporte.

Os oficiais da Guinness exigem pelo menos dois oficiais de tempo em todos os momentos. Um horário de sono e horário que permita a operação contínua será organizado. Um campista de RV grande será trazido para servir como o centro de comando para todo o tempo e pessoal de apoio.

Para que a equipe calibre corretamente as luzes e coordene o processo de reabastecimento, será feita uma pré-tarefa no dia anterior ao evento.

Não há bombas de gasolina na pista ou perto dela, então um tanque de combustível de 100 galões com alimentação por gravidade será utilizado para reabastecimento.

Os membros da equipe de suporte usarão três contêineres de combustível de cinco galões para transferir combustível do tanque principal para os tanques de combustível auxiliares de sete galões e oito galões da motocicleta.

A equipe de Carl desenvolveu uma sequência de abastecimento que enche completamente cada tanque em paradas de combustível sem qualquer transbordamento. Válvulas de “enchimento rápido” especialmente fabricadas serão usadas para controlar o fluxo e acelerar paradas de combustível.

Aproximadamente oito paradas de combustível serão necessárias, e quase 90 galões de combustível serão consumidos durante o evento. A tripulação será abastecida com galões de café e dúzias de donuts.

Carl espera ir 2.400 milhas em 24 horas, quebrando o recorde existente por 376,5 milhas. O evento começa às 3:00 da manhã de 25 de fevereiro de 2017, e será transmitido ao vivo em seu site www.carlreese.net – não se esqueça de sintonizar e animar Carl!

https://globoesporte.globo.com/go/noticia/prontos-para-a-guerra-dupla-goiana-confia-em-carro-batizado-de-mad-max-para-a-disputa-do-rally-dos-sertoes-2018.ghtml

https://www.opopular.com.br/editorias/esporte/atl%C3%A9tico-articula-candidatura-nos-bastidores-1.1592045

https://www.opopular.com.br/editorias/esporte/empres%C3%A1rio-se-lan%C3%A7a-como-candidato-de-oposi%C3%A7%C3%A3o-%C3%A0-presid%C3%AAncia-da-fgf-1.1591895

https://pt.wikipedia.org/wiki/Usu%C3%A1rio(a)_Discuss%C3%A3o:Lelio_Vieira_Carneiro_Junior

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846 empresas homenageadas como melhores para o mundo

846 empresas homenageadas como melhores para o mundo, criando impacto positivo para trabalhadores, meio ambiente, comunidade


Avaliada pela Avaliação de Impacto Abrangente B LAB

Enviado por: B Lab

Categorias: Classificações e Prêmios , Empreendedorismo Social

Publicado: 12 de setembro de 2017 – 09:00 EST

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BERWYN, Pensilvânia, 12 de setembro / – Hoje, 846 empresas em todo o mundo foram reconhecidas por criar um impacto socioambiental extraordinariamente positivo, baseado em uma avaliação abrangente e independente administrada pelo B Lab sem fins lucrativos com o lançamento de seu lista Mundial ”. Os homenageados são apresentados na B the Change, a publicação Digital Medium produzida pela B Lab, em bthechange.com/bestfortheworld .

A lista Melhor para o Mundo celebra as Corporações Certificadas B que obtiveram as melhores pontuações na Avaliação de Impacto B. A avaliação mede o impacto positivo de uma empresa em seus trabalhadores, comunidade, clientes e meio ambiente. Para certificar-se como B Corporations, as empresas devem completar a avaliação completa e ter suas respostas verificadas pelo B Lab. Os homenageados nos 10% melhores de todas as corporações B – uma comunidade global de mais de 2.200 empresas – estabeleceram um padrão ouro para empresas que usam negócios como uma força do bem.

O B Lab liberou simultaneamente 7 listas reconhecendo as Corporações B de melhor desempenho representando:

Melhor para o mundo: geral

Melhor para o meio ambiente

Melhor para os clientes

Melhor para o longo prazo

Melhor para a comunidade

Melhor para os trabalhadores

Melhor para o mundo: Changemakers.

Todos os homenageados podem ser encontrados em B the Change .

“Os homenageados de hoje inspiram todas as empresas a competir não apenas para serem as melhores do mundo, mas também para o mundo. Esperamos que muitos dêem o primeiro passo para seguir sua liderança usando a Avaliação de Impacto B para medir e gerenciar seu impacto com tanto rigor quanto seus lucros ”, disse Jay Coen Gilbert, co-fundador da B Lab. “Essas empresas exemplificam o que significa para um negócio ser um bom cidadão e temos orgulho de reconhecer sua conquista.

A Best for the World é a única lista de empresas com o maior impacto positivo que usa dados abrangentes, comparáveis ​​e validados por terceiros sobre o desempenho social e ambiental de uma empresa ”.

Um total de 846 Corporações Certificadas B foram nomeadas como homenageadas de 2017 Melhores do Mundo, incluindo: Patagônia; Sétima geração; National Co + op Grocers; Banco de Desenvolvimento de Negócios do Canadá; Kehe; Altschool; Warby Parker; e New Belgium Brewing. Os homenageados trabalham em 52 indústrias, variando de finanças a restaurantes e confecções. Quarenta e oito países estão representados, incluindo Afeganistão, Quênia, Nicarágua e Turquia. Os critérios de seleção para os homenageados do Best for the World estão disponíveis no site bthchange.com.

As listas Melhores para o Mundo de 2017 são a sexta edição do prêmio Best for the World, lançado pela B Lab em 2012. Este ano marca o lançamento de duas novas categorias: Melhores para o Longo Prazo e Melhores para o Mundo: Changemakers. Melhor para os destaques a longo prazo Certified B Corps com desempenho excepcional na área de governança corporativa, honrando estruturas alinhadas à missão como a corporação de benefícios e práticas positivas em torno de transparência e responsabilidade. Os homenageados na primeira lista de Melhores para o Longo Prazo incluem a Rubicon Global, a King Arthur Flour e a data.world. Melhor para o mundo: o Changemakers homenageia o Certified B Corps que fez a melhoria mais verificada em todas as áreas de impacto ao longo do tempo; homenageados incluem New Belgium Brewing, Cooperativa Home Care Associates e Medicamentos Tradicionais.

Atualmente, existem mais de 2.200 empresas certificadas da B em mais de 130 indústrias e 50 países, unificadas por um objetivo comum: redefinir o sucesso nos negócios.

Qualquer empresa pode medir e gerenciar o desempenho social e ambiental em http://bimpactassessment.net .

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O B Lab é uma organização sem fins lucrativos que atende a um movimento global de pessoas que usam os negócios como uma força do bem. Sua visão é que um dia todas as empresas irão competir não apenas para serem as melhores do mundo, mas o melhor para o mundo e a sociedade gozarão de prosperidade para todos a longo prazo.

O B Lab impulsiona essa mudança sistêmica ao:

1) construir uma comunidade de Corporações Certificadas B para facilitar a todos nós a diferença entre boas empresas e bom marketing;

2) passar a legislação de corporações de benefícios para dar aos líderes empresariais a liberdade de criar valor para a sociedade e também para os acionistas;

3) ajudar as empresas a medir, comparar e melhorar seu desempenho social e ambiental com a Avaliação de Impacto B gratuita;

4) direcionar o capital para impactar os investimentos através do uso de sua plataforma B Analytics e GIIRS Ratings.

Para mais informações, visite http://www.bcorporation.net .

A publicação é uma publicação do Medium, produzida pelo B Lab em colaboração com a comunidade do Certified B Corps e o movimento de pessoas que usam os negócios como uma força do bem.

B a mudança existe para informar e inspirar as pessoas que têm uma paixão por usar o negócio como uma força para o bem no mundo. Porque acreditamos que contar histórias é um elemento essencial na transformação dos negócios e da sociedade, nos comprometemos a contar as histórias mais convincentes possíveis para os maiores públicos possíveis para impulsionar o movimento dos negócios em direção ao seu destino como uma força poderosa para o bem. Queremos ampliar e aprofundar o envolvimento com empreendedores, gerentes, funcionários, investidores e cidadãos em uma das discussões mais importantes do nosso tempo.

Leia todas as histórias da B sobre a mudança em http://www.bthechange.com .

 

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https://www.opopular.com.br/editorias/esporte/empres%C3%A1rio-se-lan%C3%A7a-como-candidato-de-oposi%C3%A7%C3%A3o-%C3%A0-presid%C3%AAncia-da-fgf-1.1591895

Líderes e inovadores do pensamento de sustentabilidade se unirão na Universidade de Yale

Evento proeminente fornece acesso sem precedentes para os participantes com especialistas do setor

Enviado por:Yale Center for Environmental Law & Policy

 

Categorias:Meio Ambiente , Sustentabilidade

Publicado:10 de agosto de 2018 – 03:50 PM EST

NOVA HAVEN, Connecticut, 10 de agosto / CSRwire / – Profissionais de sustentabilidade de todo o mundo se reunirão na Universidade de Yale de 9 a 12 de outubro para quatro dias de palestras instigantes e discussões interativas no terceiro Fórum Anual de Sustentabilidade de Yale .

NÃO PERCA ESTE LINK! CLIQUE AQUI AGORA

O pequeno tamanho das turmas do Fórum promove um ambiente de compartilhamento de ideias e oferece aos participantes e palestrantes uma oportunidade de interagir um a um. Os renomados palestrantes são líderes de pensamento e inovadores da sustentabilidade, extraídos da renomada faculdade de Yale e além. Eles oferecem coletivamente um conjunto essencial

Foto Lelio Vieira Carneiro Junior
Foto Lelio Vieira Carneiro Junior

de estratégias e princípios de sustentabilidade para orientar nossas instituições, governos, empresas e sociedades.

O diretor do fórum e professor Daniel C. Esty traz para o Fórum décadas de liderança de pensamento em direito ambiental, política, inovação em sustentabilidade e parcerias público-privadas. Ele vai liderar discussões sobre sustentabilidade e mudança climática.

Os palestrantes do fórum compartilharão um rico conjunto de insights com os participantes e todos são eminentes no campo da sustentabilidade:

A ex-advogada de Mudanças Climáticas do Departamento de Estado dos EUA e principal arquiteta do Acordo Climático de Paris,  Susan Biniaz , ministrará um módulo sobre as negociações sobre  mudanças climáticas .

Pioneira da ecologia industrial, a professora  Marian Chertow  fará palestras sobre novas fronteiras da  economia circular e da simbiose industrial .

Anthony Leiserowitz , um aclamado especialista em opinião pública americana e internacional sobre o aquecimento global, discutirá as comunicações sobre  mudanças climáticas .

O professor  Gary Brudvig  oferecerá uma cartilha sobre  alfabetização energética , incluindo o que precisamos para criar um novo futuro energético.

A professora de Engenharia Verde,  Julie Zimmerman , destacará as últimas  inovações em design verde .

Um dos professores de direito ambiental mais respeitados do país,  E. Donald Elliott , ensinará um módulo sobre como  a legislação e a política ambiental  estão evoluindo.

David Lubin , líder mundial no campo de gestão de desempenho corporativo, ministrará um módulo sobre  investimento sustentável .

O professor  Brad Gentry  conduzirá uma sessão dinâmica sobre  conservação de terras  e estratégias emergentes para proteção da terra.

O professor  Ken Gillingham  oferecerá seus conhecimentos sobre  economia ambiental  na era da sustentabilidade do século XXI.

O negociador internacional de longa data sobre mudança climática, James Cameron, discutirá a perspectiva global da sustentabilidade .

Para ver a agenda, clique aqui . Para ver a linha de alto-falantes, clique aqui .

Os participantes do Fórum de 2017 elogiaram a profundidade e amplitude das discussões francas e se sentiram confiantes de que deixaram Yale inspirado e armado com uma miríade de tópicos inovadores e práticos. O participante Jeffrey Gracer, diretor da Sive, Paget & Riesel, comentou: “O Fórum ajudou a ampliar meus horizontes com perspectivas de diferentes disciplinas acadêmicas e práticas, forneceu sugestões úteis para colaboração interdisciplinar e inspirou a mim e a outros participantes a desempenhar um papel de liderança mais visível em nossas respectivas esferas de influência. Eu recomendo altamente o Fórum para qualquer um que queira sair de sua bolha profissional do dia a dia e ser energizado por grandes líderes de pensamento. ”

O fórum foi criado para promover a liderança de pensamento em sustentabilidade e inspirar ações de sustentabilidade. Candidatos de todos os cantos do mundo e de todos os setores estão convidados a participar da terceira coorte no campus da Universidade de Yale. Espaço é limitado.

Candidatos antecipados recebem 30% de desconto na mensalidade antes de 31 de agosto. Oportunidades de bolsas de estudo estão disponíveis por tempo limitado.

Para mais informações sobre o Fórum e para se inscrever, visite sustainability-forum.yale.edu .

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Como a responsabilidade social está mudando criativa na era da transformação digital

Empresas precisam redirecionar a narrativa
Por Curtis Sparrer | 4 horas atrásGetty Images
A transformação digital está forçando a mão das empresas em todos os lugares. Adaptar ou morrer parece ser o mantra mais moderno das empresas no mundo cruel da atualidade. Se eles não forem proativos em responder às mudanças tecnológicas, aos comportamentos sociais e às engenhosas campanhas de marketing da concorrência, eles acabarão na lixeira de reciclagem.

Na era da transformação digital, os consumidores são inundados com mensagens da marca e o comportamento de compra mudou. A geração do milênio, em particular, gosta de ter um papel mais ativo no ciclo de compras. Em uma pesquisa de 2016 da Deloitte, 66% dos participantes citaram seu desejo de uma jornada auto-dirigida (em comparação com apenas 30% dois anos antes).

E esse número está em ascensão.

Os consumidores não querem mais propagandas constantes pressionadas e não têm interesse nas narrativas tradicionais aprovadas pela marca. Os consumidores modernos são independentes. Eles conduzem suas próprias pesquisas, leem as resenhas online e talvez até mesmo confira a ética das empresas com as quais fazem negócios.

Responsabilidade social é o nome do jogo, com 73% dos millennials dispostos a pagar mais por um produto sustentável. Não apenas as empresas precisam mudar com o tempo e fornecer seus suprimentos e recursos de forma sustentável, mas também precisam mudar a maneira como se comunicam com o público.

“O nicho é o novo mercado de massa”, diz o diretor Justin Ching, um dos produtores por trás da série de sucesso da Amazon, a Ritual, e o dono da Productions. “Já se foram os dias em que você pode apelar para todos com suas mensagens, devido à fragmentação do público.”

Um estilo restrito de mensagens aprovadas pela sala de reuniões atinge a audiência de hoje como inautêntica ou fora de sintonia. Novos consumidores veem tudo, desde críticas on-line até interações com clientes nos bastidores divulgadas no Twitter.

Nesse panorama mutável, como os anunciantes podem acompanhar? Aqui estão algumas maneiras interessantes como a responsabilidade social está impactando a criatividade na era da transformação digital.

Marketing Omnichannel

O marketing omnichannel oferece aos consumidores a liberdade de definir suas próprias jornadas. À medida que mudam da área de trabalho para o celular e do aparelho de TV para um catálogo na loja, a mensagem deve ser consistente durante todo o processo. Assim, em vez de uma incessante efusão de comerciais aleatórios, os anunciantes devem adotar uma abordagem mais suave e sincronizada.

Os consumidores devem ser apresentados com uma mistura de conselhos, incentivos, conteúdo interessante e ofertas congruentes com suas preferências. A publicidade deve ser adaptada por meio de notificações push e geofencing no mercado para um público-alvo de um, de maneira personalizada, consistente e relevante em todos os canais.

Um excelente exemplo de marketing omnichannel é o cartão de recompensa da Starbucks. Os consumidores podem recarregar seus cartões por meio do smartphone, do site, na loja ou por meio de um aplicativo. Ele é replicado instantaneamente em todos os canais. Os consumidores na fila podem recarregar o cartão e ter o novo registro de saldo no sistema antes de chegarem ao caixa.

Um foco na sustentabilidade

Com a demografia milenar é demonstravelmente a favor da sustentabilidade, marcas que respeitam o planeta estão saindo por cima.

“Como vemos, sustentabilidade significa assumir a responsabilidade pelo seu impacto no meio ambiente e no bem-estar das pessoas ao seu redor”, diz T.J. Mulqueen, defensor da sustentabilidade e engenheiro da McKinstry Essention, uma empresa de serviços de energia com foco no uso responsável de energia. “As marcas que são honestas sobre o efeito que seus produtos e serviços têm no meio ambiente são melhor recebidas por pessoas que valorizam a sustentabilidade”.

Veja a campanha criativa da Patagonia “Não compre esta jaqueta”. Essa campanha infame, destinada a destacar os efeitos negativos do consumo sobre o meio ambiente, não foi isenta de riscos.

Uma marca de roupa dizendo aos consumidores que não comprem roupas novas pode parecer contra-intuitiva para a sua marca. No entanto, a Patagonia deixou claro seus valores através desta campanha e construiu uma base de fãs leais que vai comprar com eles para a vida – não apenas para uma jaqueta.

Mudando a narrativa
A BDG Beauty é outra marca que desafia abertamente a narrativa tradicional. Fundada por Bianca de la Garza, apresentadora de TV e ex-jornalista, sua missão é reescrever o roteiro que as jovens foram criadas para acreditar. Suportada por mensagens que de la Garza produz com sua empresa de produção, a abordagem da BDG permite que as mulheres não encobrem e, em vez disso, melhorem sua beleza interior.

How Social Responsibility Is Changing Creative in the Age of Digital Transformation

Empresas sociais e construção da nação

Rentável pode ser sustentável. O diretor executivo da Human Nature, Dylan Wilk, admite que as empresas sociais precisam ter “um coração generoso”. (Contribuído Foto)

Um empreendedor social está desafiando as empresas filipinas a operarem seus negócios “com o coração” para criar comunidades prósperas e reduzir o problema antigo da pobreza no país.

Em sua recente visita a Cebu, Gawad Kalinga, advogado e co-fundador e diretor executivo da Human Nature Inc., Dylan Wilk enfatizou a importância dos empreendimentos sociais na construção da nação.

Embora tais empreendimentos exijam um coração generoso, Wilk defende os negócios orientados para o lucro como uma ferramenta para corrigir problemas sociais como a pobreza, proporcionando meios de subsistência e outras oportunidades de crescimento em nível de base.

“Em vez de simplesmente focar nos lucros, eu desafio as empresas a também seguirem esse caminho ou apoiarem organizações que já estão nisso”, disse ele.

Wilk esteve em Cebu para ajudar a arrecadar fundos para a reconstrução da cidade de Marawi através do “Goodness Rising” da empresa, iniciado por distribuidores parceiros em todo o país.

Veja mais de Lélio Vieira Carneiro.

Wilk citou o sucesso da Human Nature Inc., que deu subsistência a cerca de 300 agricultores em todo o país ou cerca de 20 comunidades agrícolas.

Os agricultores plantam ingredientes naturais e orgânicos à base de plantas para os produtos pessoais, cuidados com a pele, cuidados domiciliares e produtos de maquiagem da Human Nature.

Esses produtos são então comercializados para o público por meio do modelo de negócios de venda direta para estimular o empreendedorismo nas áreas urbanas e rurais.

De acordo com Wilk, alguns ganhos de alguns produtos vão diretamente para as comunidades agrícolas para apoiar os agricultores e suas famílias.

Human Nature Inc. tem cerca de 200 filiais no país. Emprega cerca de 520 pessoas.

Além de disponibilizar os produtos no mercado local, a empresa também exporta os produtos para Abu Dhabi, Cingapura, Malásia e Estados Unidos.

“Quando você fortalece as comunidades, elas têm grandes chances de melhorar suas vidas”, disse Wilk.

O negócio, que também é administrado por sua esposa, Anna Meloto-Wilk, ensina aos agricultores as melhores práticas na agricultura, com a adoção de novas tecnologias agrícolas para melhorar sua produção.

Wilk acrescentou que a Human Nature, que se considera um negócio pró-pobre, pró-ambiente e pró-filipino, registrou o maior número de produtos da NPA (Natural Products Association – Associação de Produtos Naturais) nos Estados Unidos.

Os produtos certificados pela NPA devem usar ingredientes naturais, evitar ingredientes com riscos à saúde, não usar testes em animais e incluir material biodegradável ou reciclado na embalagem.

A associação exige que os produtos certificados devem ser feitos de pelo menos 95 por cento de ingredientes naturais ou ingredientes de fontes naturais, excluindo a água.

Olhando para o futuro, Wilk disse que eles pretendem crescer o negócio, pois isso significaria crescimento para mais agricultores e aspirantes a empreendedores.

http://www.sunstar.com.ph/article/1749787/Cebu/Business/Social-enterprises-and-nation-building

O fundador e presidente do GCSEN, Mike Caslin, ministra palestras no Fund for American Studies Event; Homenageado pela Associação Alumni

NOTÍCIAS FORNECIDAS PELA

Centro Global de Empreendedorismo Social
12:00 ET

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WASHINGTON, 25 de junho de 2018 / CNW / – O Professor Mike Caslin, Fundador e Presidente da Rede de Centros de Empreendedorismo Social (Fundação GCSEN), proferiu a palestra inaugural do Dr. Lev Dobriansky na conferência do Fundo para Estudos Americanos (TFAS). Washington DC. O evento, para graduandos blue-chip matriculados nos sete institutos centrais de estudo da TFAS, é uma conferência anual do Instituto de Verão, na qual participam estudantes representando mais de cem faculdades e universidades de trinta países. Como o Distinguished Featured Lecturer para a TFAS, o Professor Caslin continuou sua conversa inicial com um no Instituto de Filantropia e Serviço Voluntário da Universidade George Mason, Fairfax, VA.

O tópico de ambas as palestras foi “Empreendedorismo Social: Uma Estratégia Essencial para o Sucesso em uma Economia Milenária Global Abrangente e Competitiva”. Mike Caslin, atualmente professor de Empreendedorismo Social na SUNY New Paltz Business School, em Nova York, passou as últimas três décadas estudando, dando palestras e facilitando esforços para promover e desenvolver o empreendedorismo social em escala global. Recentemente, o GCSEN foi fundamental para ajudar o Wheaton College, Norton MA, a garantir um presente histórico de US $ 10 milhões da prestigiada Diana Davis Spencer Foundation de Bethesda, MD, para o estabelecimento de uma cátedra dotada de Empreendedorismo Social. O presente também prevê a renovação de um prédio do departamento de negócios no campus e financia até quatro novos cargos de docente em estudos de empreendedorismo social na Wheaton.

Saiba tudo de Lélio Vieira Carneiro.

O Fundo de Estudos Americanos (TFAS) foi fundado em 1967 para ajudar a incutir nos jovens uma valorização da forma americana de governo e do sistema de livre empresa. A TFAS oferece aos alunos uma educação abrangente que inclui cursos acadêmicos exclusivos para crédito e desenvolvimento profissional e estágios que proporcionam experiência prática em negócios, direito e política social. O objetivo final da TFAS é incentivar uma cidadania ativa e vibrante, necessária para uma democracia saudável. A oportunidade de o Professor Caslin falar na conferência da TFAS destaca o papel do GCSEN como uma ideia e influenciador de ação nas comunidades acadêmicas e empresariais globais.

Kayla Anderson, gerente do Instituto de Filantropia e Serviço Voluntário da TFAS disse: “A fascinante discussão de Mike Caslin sobre empreendedorismo social inspira os alunos a seguirem uma carreira alinhada com suas paixões. Ele está liderando um movimento para mudar a forma como os jovens navegam no mercado de trabalho”. Pelo terceiro ano consecutivo, Mike mostrou aos alunos do Institute on Philanthropy and Voluntary Service como eles podem continuar a explorar sua paixão pelos setores sem fins lucrativos e de negócios por meio do emergente campo do empreendedorismo social, ajudando a mudar o mundo por meio da inovação e criatividade “.

Quase quatrocentos melhores estudantes se inscreveram para participar do evento, incluindo estudantes da UNC, Clemson, Cornell, SUNY New Paltz e Brigham Young University. Trenton Morgan, estudante da Northeastern State University em Tahlequah, Oklahoma, assistiu à palestra de Caslin. Ele disse: “Eu realmente gostei e apreciei o workshop hoje na TFAS. Os insights do Professor Caslin sobre empreendedorismo social e autoconsciência foram ótimos! Após o workshop, falamos sobre possíveis oportunidades do GCSEN em Choctaw e Tahlequah, Oklahoma. Mais uma vez, obrigado Professor. Caz pelo seu tempo hoje. ”

Recentemente, o Professor Caslin, um ex-aluno de 1978 do Instituto TFAS de Sistemas Políticos e Econômicos Comparados, recebeu o Prêmio de Desempenho de Ex-Alunos da TFAS em reconhecimento ao seu trabalho no campo do Empreendedorismo Social. Como um dos apenas quinze destinatários do Prêmio de 15.000 ex-alunos, o Prêmio de Realização é dado a um ex-aluno que alcançou um sucesso considerável em um campo ou empreendimento profissional. O ganhador deste prêmio alcançou reconhecimento significativo em sua carreira e incorpora os valores, ideais e potencial de um ex-aluno de um programa de TFAS. As realizações dos destinatários são excepcionais, ampliando os objetivos da TFAS.

Além de suas recentes honras com a TFAS, a GCSEN anunciou sua mais recente iniciativa de ensino superior, o programa Social Venture Internship ou SVI. Combinando uma inovadora experiência de aprendizado on-line com um estágio aplicado individualizado, a SVI oferece aos recém-formados recém-formados a oportunidade de criar seu próprio estágio social, ganhando experiência prática em negócios e um Certificado de Formulação de Negócios do GCSEN Social Venture. A Fundação GCSEN é uma organização sem fins lucrativos de ensino superior 501 (c-3) aprovada pelo IRS que promove e facilita o empreendedorismo social em todo o mundo.

A GCSEN tem liderado o esforço para acelerar os currículos inovadores do Empreendedor Social (SE) em faculdades parceiras, ao mesmo tempo em que oferece programas inovadores para indivíduos. Caslin diz: “É vital que uma nova geração de millennials orientada para negócios, socialmente conscientes surja, criando com propósito um” Impacto 4-P “com pessoas, lucro, planeta e lugar, para fazer sentido, ganhar dinheiro. E mover o mundo para um lugar melhor “.

O presidente da Wheaton College, Dennis Hanno, ao receber o grande presente da Diana Davis Spencer Foundation ao Colégio ampliou sua admiração afirmando: “A GCSEN tem estado conosco em todas as etapas do caminho. Foi uma parceria incrível crescer juntos nesta arena inovadora. Empreendedorismo Social é sobre o poder de ligar visões compartilhadas e missões compartilhadas, causando impactos sociais exponenciais. O GCSEN, liderado por Mike Caslin, tem sido um parceiro importante para o Wheaton College e agradeço-lhe por isso. ”

O objetivo da Fundação GCSEN é fornecer experiências de aprendizado transformadoras de vida para 1 milhão de millennials, enquanto auxilia na formulação e lançamento de 10.000 novos empreendimentos sociais até 2027. Os cursos on-line do Instituto do Sistema Empreendedor Social da organização, Boot Camps de Criadores, certificações de professores e administradores, e em fóruns acadêmicos internacionais ajudam a divulgar a importância da aceleração do movimento de Empreendedorismo Social.

O GCSEN tem sido destaque em fóruns impressos e baseados na web, altamente influentes, nas mídias sociais e nos canais de TV GCSEN YouTube e Meaning Makers. O Presidente do GCSEN, Mike Caslin, é o autor ou co-autor de vários livros, livros didáticos e whitepapers conceituados sobre empreendedorismo social, trabalhando em estreita colaboração com faculdades, empresas e organizações filantrópicas que promovem o movimento. Para seus parceiros de campus universitário, o GCSEN oferece seu inovador programa SES Institute de aprendizado misto que promove a vida, beneficiando as faculdades com aumento nas taxas de recrutamento e retenção, além de aumentar o envolvimento intelectual e prático dos alunos.

Mike Caslin é graduado pelo prestigiado Programa de MBA Fast-Track da Escola de Pós-graduação Olin, considerado um dos dez melhores do mundo. Fundador e Presidente da Fundação GCSEN, atualmente é Professor de Empreendedorismo Social na SUNY New Paltz Business School. Co-fundador e CEO Global da NFTE (Rede para o Ensino de Empreendedorismo) de 1988 a 2008, Caslin é membro do corpo docente do Babson College, CUNY-Baruch, Faculdade de Administração Marist College e Manhattanville College, Prof. Caslin foi palestrante palestrante na Harvard Business School, na Stanford Graduate School of Business, na Dartmouth Tuck School of Business e na Columbia Univ. Business School Eugene Lang Centro de Empreendedorismo, entre outros. O Prof. Caslin foi chamado como Especialista no Assunto para as Nações Unidas, o Congresso dos EUA e a Casa Branca.

https://www.newswire.ca/news-releases/gcsen-founder–president-professor-mike-caslin-delivers-lectures-at-fund-for-american-studies-event-honored-by-alumni-association -686464721.html

A Recapitulação: Conferência Nacional do Tesouro 2018 Enfoca Empreendedorismo Socialmente Responsável

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A Recapitulação: Conferência Nacional do Tesouro 2018 Enfoca o Empreendedorismo Socialmente Responsável Crédito da Imagem: Tesouro Nacional Anual
(Da esquerda para a direita: Hussain AlFardan, Chefe do Innovation Center, Estratégia e Excelência Corporativa, Dubai Customs; Dr Hoda AlKhzaimi, Diretora do Centro de Segurança Cibernética da Universidade de Nova York em Abu Dhabi; Abdulla Al Qassab, Engenheiro de Pesquisa, ADNOC; Arjun Ullas
Empreendedor do Oriente Médio
Empreendedor do Oriente Médio
EMPREENDEDOR DE PESSOAL

25 de junho 3 min leu
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Reunindo especialistas em saúde, educação, sustentabilidade, empreendedorismo feminino e empresas sociais, a segunda edição da Conferência Anual do Tesouro Nacional foi realizada em abril de 2018 na Amity University Dubai. Hospedado sob o patrocínio de Sua Alteza Sheikh Nahyan bin Mubarak Al Nahyan, Ministro do Gabinete e Ministro da Tolerância EAU e Presidente da UAE Genetic Disease Association, a conferência focou no crescimento sustentável, oportunidades empresariais e empreendimentos socialmente responsáveis ​​na região.

O evento começou com uma nota de abertura da Dra. Maryam Matar, fundadora e presidente da Associação de Doenças Genéticas dos Emirados Árabes Unidos, que abordou a necessidade de apoiar os ecossistemas que possibilitam a carreira STEM. Seguiram-se painéis de discussão sobre representação e crescimento de mulheres em STEM, bem como mulheres empresárias e entidades que as mulheres com oportunidades para crescer, liderar e que são mentoras para mulheres e mulheres lideradas por organizações, aumentando o acesso à formação de competências e aconselhamento de carreira para melhorar a vida das mulheres. A conferência também enfatizou a adoção de avanços no campo da educação, especialmente a criação de instituições inclusivas para alcançar o desenvolvimento sustentável. Também explorou como tecnologias como IA podem ser sustentáveis ​​na construção de futuras cidades inteligentes, além da mudança na assistência médica para construir modelos de negócios mais centrados no paciente usando novas tecnologias, como aplicativos móveis, centros de atendimento virtual e interações personalizadas com especialistas em saúde.

Da esquerda para a direita: Dra. Fatima Al Aydaroos, Especialista Sênior em Ciência Espacial, Agência Espacial dos Emirados Árabes Unidos; Fatima Al Kaabi, inventor mais jovem dos Emirados; Sua Excelência, Maryam Matar, Presidente da Associação de Doenças Genéticas dos Emirados Árabes Unidos; Dr. Ismahane Elouafi, diretor geral do Centro Internacional para Agricultura Biosaleira; e Maya AlHawary, Presidente do Conselho de Governadores e Diretora de Planejamento da Dubai Carmel School

Alguns de seus oradores incluíram a Dra. Fatima Al Aydaroos, Especialista Sênior em Ciência Espacial da Agência Espacial dos Emirados Árabes Unidos, Heather Henyon, fundadora da Wain, Helen Al Uzaizi, CEO da Bizworld UAE, Dra. Lance E. De Masi, Presidente da American University no Dubai, Isobel Abulhoul Obe, CEO e administrador da Emirates Literature Foundation, Dr. Raza Siddiqui, CEO do Arabian Healthcare Group. A conferência terminou com os Prêmios de Excelência em Negócios do Tesouro Nacional de 2018, para reconhecer entidades de destaque e empreendedores em seus campos. Neha Shaikh, fundadora e diretora de inovação, comentou: “A série de prêmios de excelência é muito mais do que reconhecer organizações ou indivíduos bem-sucedidos; é um incentivo e motivação para os nossos vencedores se destacarem mais em seus respectivos campos. Os vencedores foram selecionados e selecionados para um trabalho extraordinário em relação à juventude, sustentabilidade, empoderamento das mulheres, sociedade e inovação. ”

Alguns dos vencedores do Prêmio de Excelência do Tesouro Nacional 2018 incluem a Taka Solutions, a Eida Al Muhairbi, a Emaar, a Hyperloop Transportation Technologies, a Kawthar Makahlah, a Emaar, a DEWA e muito mais. Realizado em associação com a UAE Genetic Disease Association, o evento conta com o apoio do Dubai SME, do ABIS Group, do Precise General Trading, do Best Western Hotel Deira, da Filmfare Magazine, da Amity University, do Filli Café, do Anjali K Couture e do Dubai Carbon.

https://www.entrepreneur.com/article/315635

MIT resolve desafios para startups de tecnologia resolver problemas sociais globais

Empreendedor do Oriente Médio
EMPREENDEDOR DE PESSOAL

24 de junho 2 min leu
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Com mais de US $ 650.000 em possível financiamento, o MIT’s Solve Challenges, liderado pelo Massachusetts Institute of Technology, visa buscar soluções para questões proeminentes, apoiando e financiando conceitos em todo o mundo. Aberto a empreendedores em todo o mundo, a concorrência aceita soluções baseadas em tecnologia em todos os estágios de desenvolvimento, seja no estágio de ideia, protótipo, piloto, crescimento ou escala, com critérios baseados em seu potencial de impacto, escalabilidade, viabilidade e abordagem inovadora.

Não perca outros links de Lélio Vieira Carneiro.

Atualmente, existem quatro principais desafios para os participantes em potencial. O primeiro desafio é o Trabalho do Futuro, que está procurando maneiras de apoiar as pessoas afetadas pelas transformações de trabalho impulsionadas pela tecnologia para criar novas oportunidades para elas. Em seguida, o desafio Professores e Educadores, que se concentra em startups que podem capacitar os professores a oferecer melhores experiências de aprendizado acessíveis e personalizadas. É seguido pelo desafio Comunidades Costeiras, que aborda como as comunidades costeiras podem mitigar e adaptar-se às mudanças climáticas durante o desenvolvimento. E, finalmente, o desafio das linhas de frente de saúde examina como as comunidades podem investir em profissionais e serviços de saúde para melhorar seu acesso a cuidados efetivos e acessíveis.

Os finalistas se dirigirão às finais do Desafio Solve em 23 de setembro de 2018 em Nova York durante a Semana da Assembléia Geral da ONU para uma oportunidade de fazer parte da Classe Solver 2018. Os conceitos que serão selecionados têm muito a ver com: oportunidades de parceria com líderes do setor de tecnologia, empresas e entidades governamentais que buscam conceitos para implementar ideias escaláveis, acesso a eventos, workshops e muito mais, um espaço de escritório no O campus do MIT, trabalhando com a equipe da Solve, consultará sobre portfólios que serão disseminados para potenciais investidores e consultores, e se reunirá com outros empreendedores sociais para obter feedback de colegas.

https://www.entrepreneur.com/article/315630

A revolução do impacto social está aqui

Sorenson Impact, CONTRIBUINTE
Nós escrevemos e fazemos filmes sobre o impacto social em políticas, dados e investimentos
As opiniões expressas pelos colaboradores da Forbes são suas.

PÓS ESCRITO POR

Lisa Cox

Lisa é escritora e gerente de comunicação do Sorenson Impact Center e tem mestrado em jornalismo.

Tem sido dito que as revoluções vêm de colheitas ruins. O que alguns chamam de “Revolução de Impacto”, ou a busca de impacto social ao lado de metas financeiras, pode não ser diferente.

Sir Ronald Cohen, um capitalista de risco e líder no espaço de impacto social, acredita que a “má colheita” que precipitou a Revolução de Impacto foi a quebra dos mercados financeiros em 2008.

“Começamos a perceber que o sistema estava realmente criando problemas sociais, em vez de resolvê-los. E os excessos do que muitos chamavam de ganância – e outros poderiam chamar de apenas ambição financeira – era algo com o qual tínhamos de lidar ”, disse Cohen. “E o investimento de impacto e a criação de impacto em geral são a resposta para o crash de 2008, em parte”.

Dito de forma diferente, a Grande Recessão de 2008 trouxe uma infinidade de injustiças sociais e econômicas à frente e motivou profissionais de vários setores a refletir mais profundamente não apenas como suas organizações impactam a sociedade, mas como elas podem realmente criar impacto positivo no mundo.

Sorenson Impact, Design de Mídia Noturna
Fazendo bem, enquanto faz bom mensurável.

Ainda assim, o que está no centro da atual revolução do impacto social não é uma ideia nova. Ben Franklin foi atribuído a dizer: “Faça bem fazendo o bem”, enquanto Henry Ford afirmou: “O maior uso de capital não é ganhar mais dinheiro, mas fazer o dinheiro fazer mais pelo melhoramento da vida”.

Mais recentemente, Larry Fink, Presidente e CEO da Blackrock, o maior gestor de ativos do mundo, ecoou o sentimento em uma carta de 2018 aos CEOs: “Para prosperar com o tempo, toda empresa deve não apenas apresentar desempenho financeiro, mas também mostrar como E Jamie Dimon, CEO do JPMorgan, escreveu no ano passado: “Os mesmos atributos que impulsionam o sucesso nos negócios – inovação, engenhosidade e capacidade de mobilizar com eficiência o capital humano e financeiro – também oferecem uma tremenda promessa para ajudar a resolver desafios societais. O setor privado tem não apenas uma obrigação moral, mas também um profundo interesse em entregar esse potencial para o bem público ”.

Sorenson Impact, Design De Movimento Noturno
Este movimento foi apelidado de revolução do impacto.

Na verdade, um estudo da Deloitte divulgado no mês passado sobre tendências de capital humano descobriu que 77% dos mais de 11.000 líderes empresariais classificaram “cidadania e impacto social” como críticos ou importantes.

Mas essa mudança mais recente no pensamento se estende para além da liderança corporativa. Os investidores estão evoluindo suas estratégias e, como Cohen ressalta, estão passando do simples risco e do retorno financeiro dos investimentos para o risco, o retorno e o impacto social.

Refletindo o movimento da construção, a Gallup descobriu que, embora apenas 10% dos investidores tenham dito que investiram em fundos de impacto social, um terço dos investidores estava interessado em investir nesses fundos.

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A revolução do impacto está sendo alimentada por uma geração crescente – millennials

E o mecanismo que mantém a revolução do impacto social, ou seja, empresas sociais chefiadas por empresários que resolvem problemas sociais comuns, está disparando em todos os cilindros. Uma pesquisa com especialistas em empreendedorismo social da Thomson Reuters Foundation classificou os EUA como o melhor país para empreendedores sociais, com mais de 90% dos entrevistados relatando que o empreendimento social nos EUA está ganhando força. As políticas de apoio do governo estadual e federal são essenciais para esse movimento crescente; Na mesma pesquisa, mais de 70% dos entrevistados concordaram que, nos EUA, os empreendedores são apoiados por políticas governamentais.

E os governos estão fazendo mais do que apoiar as empresas sociais. Os próprios governos estão repensando a maneira de transferir recursos para programas mais impactantes, formando parcerias intersetoriais para acessar o capital, e eles estão usando a ciência de dados para rastrear e dimensionar programas apoiados por evidências de impacto.

Um exemplo ilustrativo de ultra-colaboração entre setores para efeitos de impacto social é o Social Impact Bonds (SIBs), amplamente chamado Pay for Success (PFS) nos EUA. A ferramenta financeira PFS pode ser complexa, mas seu objetivo abrangente – trabalhar em conjunto para criar impacto social – é intuitivo.

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Ao financiar iniciativas preventivas e orientadas por dados, os governos podem calcular a economia de custos e até mesmo atrair investimentos dos mercados de capital para ampliar programas sociais eficazes.

Considere o primeiro projeto PFS para criar impacto na educação infantil, o Programa de Pré-Escola de Alta Qualidade de Utah, lançado em 2013 e ainda em andamento. Numerosos setores estão trabalhando juntos: um banco e uma fundação colocam o capital de giro para lançar e dimensionar a intervenção; os provedores de serviços são treinados em práticas baseadas em pesquisa para melhorar os resultados educacionais para crianças com risco significativo de ficarem atrás de seus pares; os dados são usados ​​para rastrear os resultados e o desempenho do programa; e o governo local, uma organização sem fins lucrativos e o governo estadual transformam a economia de custos em retornos modestos para investidores com risco e para o governo. Em última análise, este projeto (e outros semelhantes) está reunindo especialistas e profissionais de diversas origens para melhorar de forma mensurável as vidas das populações vulneráveis.

Múltiplos setores estão encontrando cada vez mais motivos para trabalhar juntos na esteira da revolução do impacto social, cada um procurando desempenhar um papel na arena mais ampla de melhorar a vida das pessoas. Com uma profusão de conhecimentos e energia reunidos em torno do impacto social, podemos estar em meio a uma colheita mais abundante – que finalmente alimenta soluções para nossos urgentes desafios sociais.

https://www.forbes.com/sites/sorensonimpact/2018/06/25/the-social-impact-revolution-is-here/2/

https://medium.com/@cev2/lelio-vieira-carneiro-junior-cc69a24b63ea

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Novidades de Lélio Vieira Carneiro Júnior

Lélio Vieira Carneiro Júnior

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Amazon e Hackathon da Huge ajudam a estimular boas ideias sociais em Cannes

O vencedor usa o Amazon Alexa para ajudar as pessoas a voltar para casa com segurança
Por Marty Swant | 11 horas atrás
A Enorme e a Amazon organizaram uma hackatona em Cannes focada na solução de problemas internacionais.
Cortesia de Enorme
E se Cannes Lions se tornasse mais parecido com a reunião do Fórum Econômico Mundial em Davos, Suíça, passando a semana pensando em como resolver os problemas do mundo em vez de apenas celebrar os prêmios do ano passado ou o ROI do próximo ano?

Enquanto os profissionais de marketing e tecnólogos continuam suas reuniões na Croisset esta semana em Cannes, várias equipes de agências passaram as terças e quartas-feiras participando de uma hackatona de “mudança para o bem”. A competição – organizada pela Huge, Amazon e o grupo de defesa internacional Global Citizen – tinha como objetivo aumentar a conscientização sobre questões internacionais e criar uma plataforma para que as equipes desenvolvessem idéias para tornarem-se produtos e serviços reais que beneficiam pessoas em todo o mundo.

Para o evento de dois dias, sete equipes – representando a Grey New York, a McCann Worldgroup Europe, a 360i, a Dentsu Jayme Syfu, a Mobiquity, a Xandra Inc. e a Connected Lab – criaram conceitos viáveis ​​sobre as questões do Global Citizen. Os objetivos dos projetos incluíam acabar com a pobreza e a fome, melhorar a saúde, promover a igualdade de gênero e obter acesso à água potável.

“Há muito poder criativo que concentra todos os anos aqui e é inspirador para que capitalizemos toda a energia e façamos uma mudança social positiva”, disse o CEO global da Huge, Michael Koziol.

Enquanto gigantes da internet como Google, Facebook e Snap Inc. criam paraísos de praia e instalações de arte para conquistar profissionais de marketing, este foi o primeiro ano em que a Amazon participou do Cannes Lions Festival for Creativity como forma de promover Amazon Web Services e Amazon Alexa. plataforma AI de voz da empresa. Este foi também o primeiro ano em que a Huge esteve presente em Cannes.

A competição levou mais de um terço de uma área conhecida como o Innovation Palais. Na mão estavam mentores das divisões de design, estratégia, contação de histórias e tecnologia da Huge para orientar equipes ao lado de representantes da Amazon.

De acordo com Koziol, todas as grandes holdings – além da Publicis, que decidiram não participar de eventos de premiação neste ano – se candidataram para participar do hackathon.

Koziol disse que as equipes foram pontuadas com base em vários critérios, incluindo o impacto social, a viabilidade, a organização, a experiência do usuário, o engajamento e a estratégia de mercado do projeto.

Embora as ideias apresentadas incluíssem uma maneira de ajudar os pacientes de Alzheimer a lembrar as rotinas diárias, uma “bóia inteligente” para testar a qualidade da água e um podcast interativo, a apresentação vencedora concentrou-se em ajudar as mulheres a chegarem em segurança à noite. O conceito, intitulado “Walk With Me”, usa o Amazon Alexa para criar a “primeira guarda-costas feminina da IA”. (A equipe cita a palavra raiz para Alexa, Alexandros, que significa “defensor do homem”).

Veja como funciona: um aplicativo global de smartphone de dados gratuitos da Alexa coloca um local para o chamador ao mesmo tempo em que ele fala sobre a caminhada, semelhante ao modo como o chamador pode falar com um amigo humano e desliga ao chegar em casa. Se algo der errado ao longo do caminho – se eles clamar por ajuda ou ficarem inesperadamente em silêncio por muito tempo, por exemplo – Alexa liga as câmeras frontal e traseira para se tornar uma “testemunha” enquanto também envia um alerta do local para local polícia e outros contatos.

Além de ajudar o interlocutor, o Walk With Me forneceria dados ao Global Citizen, que seria usado para ajudar a influenciar políticos e marcas locais a instalar luzes de rua e câmeras ou mudar leis relacionadas ao assédio.

Esta não é a primeira maratona que Huge organizou, embora muitos no passado tenham sido realizados internamente em Huge na sede da agência em Brooklyn, perto da Ponte do Brooklyn ao longo do East River, em vez da Riviera Francesa. Competições passadas buscaram idéias relacionadas à realidade aumentada e ao bem social. Um vencedor passado durante o South by Southwest 2017 foi o Notifica, que ajuda os imigrantes a notificar amigos e familiares se eles já foram detidos por funcionários de imigração e clientes dos EUA.

“Estamos basicamente hackeando Cannes”, disse Koziol, que também serviu como juiz. “Como Cannes olha para o que quer ser e como quer participar no futuro, achamos que isso pode ser muito valioso no futuro”.

O grupo de juízes – que, juntamente com Koziol, incluiu a cientista da computação e empreendedora social Sue Black, o diretor do Amazon EU Alexa, Fabrice Rousseau, e o CTO da Global Citizen, Mark Lehmann – passaram uma hora deliberando.

Entre os juízes para a competição estava o CEO da VaynerMedia, Gary Vaynerchuk, que a Amazon convidou para participar com base no trabalho da agência no mundo da IA ​​da voz. Ele disse que era difícil decidir qual projeto poderia ter o maior impacto na sociedade entre uma variedade de causas importantes – escolhendo colocar mais peso em qual idéia seria a mais viável.

“Julgando as questões sobre os critérios do seu impacto social, quase me senti desconfortável em decidir o que era mais importante do que o que”, disse ele. “Então, nessa frente, eu quase deixei de decidir quais desses são assuntos importantes, e deixe-me ver a viabilidade e a execução para descobrir o que eu achava ter o maior impacto.”

Vaynerchuk, que tem sido otimista ultimamente com a voz AI, votou no conceito de podcast interativo criado pela Connected Lab. No entanto, ele disse que gostaria que tecnólogos e profissionais de marketing escolhessem um tempo todos os anos para se concentrar no bem social – talvez em outro local em outras partes do mundo.

“Acho que toda organização e empresa precisam se perguntar se são apaixonadas por qualquer assunto e depois se envolver com isso”, disse ele. “Para mim, é uma questão muito, muito binária, sobre: ​​’É algo sobre o que você realmente se importa?'”

Marty Swant
Marty Swant
@martyswant
Marty Swant é um escritor de equipe de tecnologia da Adweek, onde se especializou em tendências de marketing digital, plataformas sociais, tecnologia de anúncios e tecnologia emergente, como realidade virtual e inteligência artificial.

Amazon and Huge’s Hackathon Helps Spur Social Good Ideas at Cannes

O podcast da filipina para o bem social chama a atenção de Bill Gates

Por: Cristina DC Pastor – @inquirerdotnet O Parceiro de Notícias FilAm / INQUIRER.net / 02:25 AM 21 de junho de 2018

Camille Laurente criou o Sincerely, HuemanPodcast como uma plataforma para indivíduos “fazendo uma diferença positiva no mundo”. O FILAM

NOVA YORK – A história de Camille Laurente, 34, e sua jornada rumo à criação do podcast Sincerely, Hueman, desenvolvida durante todas aquelas longas horas que ela passou no trem.

“Para mim, o podcast é ideal se o trem estiver lotado e você não conseguir trazer um livro“, disse ela. “Você precisa do meio menos intrusivo de desligar o barulho.”

Ela ficou viciada e começou a seguir programas populares, como “Serial”, “Gimlet Media’s Startup” e “Como eu construí isso com Guy Raz” da NPR.

Do Upper Manhattan, onde mora, até o bairro de Chelsea, onde ela trabalha, o podcast seria seu acompanhante diário. Na época, ela já estava conversando com amigos sobre histórias inspiradoras de impacto social através da mídia digital. Ouvindo podcasts para bloquear o barulho da cidade, ela descobriu que havia um vazio – especificamente, uma falta de narrativa – de podcasts bem produzidos que mostravam indivíduos fazendo uma diferença positiva no mundo.

Depois de concluir seu mestrado em Relações Internacionais na Columbia University – onde ela se especializou em mídia e comunicação – ela lançou Sincerely, Hueman, um novo podcast de narrativa focado em bem social.

“Na época, os podcasts que promoviam o bem social eram de meia hora a uma hora de perguntas e respostas que eu achava que não capturavam o público com uma história convincente”, disse ela ao ser entrevistada pelo The FilAm. “Eu achava que as organizações sem fins lucrativos e de impacto social não estavam utilizando podcasts de uma forma envolvente para criar consciência em torno de sua missão.”

Bill Gates tweets sobre a história notável de Emma Yang. O site da Fast Company forneceu o link para Sincerely, Huemanwhere, o codificador adolescente foi entrevistado.

O show tem nove episódios até agora. Uma das histórias mais emocionantes é a da pianista clássica Emma Yang, nascida em Hong Kong. Ao crescer, ela ficou com a avó enquanto seus pais estavam no trabalho. Ao longo dos anos, ela testemunhou o declínio de sua avó. Ela temia que ela estivesse perdendo para Alzheimer. Aos 13 anos, Emma, ​​que também é programador, desenvolveu um aplicativo chamado Timeless, que usa um software de reconhecimento facial para ajudar os pacientes de Alzheimer a lembrar e manter contato com a família.

Através de seu podcast, Emma conseguiu levantar US $ 10 mil em sua campanha Indiegogo. E a parte mais surpreendente, disse Camille, foi “Bill Gates compartilhando a história de Emma no Twitter!”

Outros episódios produzidos por Camille chamaram a atenção para questões sociais importantes, como saúde mental, fome infantil e envergonhamento escolar, causando um impacto significativo na interseção do bem social e da mídia digital. O show foi classificado como um dos melhores podcasts sociais no iTunes e no Player FM.

Com o marido Maverick Aquino, um designer gráfico e produtor. CONTRIBUÍDO

“Eu criei Sinceramente, Huemanto apresenta os notáveis ​​defensores, filantropos e pessoas comuns que mudaram a vida de estranhos e comunidades em todo o mundo“, disse ela. “O programa dá às pessoas acesso a histórias incríveis de agentes de mudança sob demanda, enquanto informa aos ouvintes como eles podem se envolver.”

PROPAGANDA
Camille ganhou dois prêmios de platina no recém-concluído Hermes Creative Awards, que reconhece o trabalho de criadores de destaque de mídias tradicionais e emergentes. O episódio de Emma foi escolhido pela Fast Company, CBS Evening News e outras organizações internacionais de notícias no Brasil, Espanha, Turquia e China. O show em si recebeu milhares de ouvintes e gerou a imprensa atingindo milhões de audiências.

Pais amorosos

Camille nasceu e foi criado nas Filipinas, o mais novo dos dois irmãos. Seus pais vieram de origens humildes, mas se esforçaram para construir um negócio de importação que permitisse às filhas obter uma boa educação. Sua irmã mais velha é médica em Manila.

“Sou abençoado por ter pais amorosos que trabalharam arduamente para nos apoiar“, disse ela. “Eles acreditavam firmemente que a educação era nossa passagem para um futuro seguro”.

A família de Camille visita a cidade de Nova York no Natal. CONTRIBUÍDO

Camille não decepcionou. Ela é bacharel pela Universidade Ateneo de Manila e é graduada em Juris Doctor pela Ateneo Law School. Ela deixou seu trabalho de lei corporativa em Manila para cursar o mestrado na Columbia University. Enquanto esteve em Columbia, ela fez estágio no Fundo de População das Nações Unidas e trabalhou com organizações sem fins lucrativos.

“Foi uma ótima experiência, mas senti que minhas habilidades estavam subutilizadas e não movia a agulha de onde estava”, observou ela.

Logo após o lançamento Sincerely, Hueman, Camille foi contratado para escrever e produzir o SHE Innovates Podcast para apoiar o Objetivo de Desenvolvimento Sustentável da ONU sobre Igualdade de Gênero. Tem apresentado celebridades e especialistas, como Arianna Huffington, Sarah Jessica Parker, Diretora Adjunta de Pesquisa de Tecnologia e Investimentos da NASA, Dr. Christyl Johnson, entre outras.

“O podcast é apresentado pela principal especialista global em gênero e pela chefe de estratégia para inovações da ONU, Michelle King. Além de produzir o show, eu também lidero estratégia criativa, marketing e relações públicas ”, disse Camille. SHE Innovates é o segundo programa da Hueman Group Media.

Hoje, ela está construindo uma grande carreira em Nova York com seu marido, Maverick Aquino, um designer gráfico e produtor que ela conheceu em Manila.

“Nossa empresa planeja lançar mais shows este ano”, disse Camille, um inovador digital e “um orgulhoso filipino em Nova York”.

Filipina’s podcast for social good catches Bill Gates’ attention

As marcas da Viacom ganham cinco prêmios sociais bons de 2018 Cynopsis

11 de junho de 2018 @ 11:26 AM
de Lisa Di Venuta
A Viacom ganhou cinco prêmios Cynopsis Social Good em 2018 por sua mídia cívica focada em defesa LGBT, assistência a desastres e ação anti-bullying, entre outras questões. Leia sobre cada campanha abaixo.

Campanha de sensibilização / Iniciativa – Setor infantil
Publicidade Criativa Nickelodeon – Nick SPLAT – Truth – Trivia

A Cynopsis reconheceu a Nickelodeon para o Nick SPLAT Trivia, uma parceria entre a marca de entretenimento infantil e a organização de prevenção do tabagismo nacionalmente conhecida Truth. Nick SPLAT Trivia, um PSA despreocupado na forma de um game show (completo com gráficos oldschool dos anos 90 de Nick), educa os jovens espectadores sobre a verdade feia por trás do tabaco.

A iniciativa da verdade é fazer com que a geração do milênio se posicione contra o tabaco grande e seus perfis usando a voz e o público de Nick splat.

Campanha de marca para uma série de TV digital, de transmissão ou de TV a cabo
Comedy Central / Viacom Velocity – O Daily Show e a Verdade: Fuja do Big Tobacco

Na frente adulta, a sensação de fim de noite do Comedy Central, The Daily Show With Trevor Noah, transmitiu um PSA, produzido pela agência de design da Viacom, Velocity, esclarecendo os fatos sobre o tabaco grande.

Campanha de sensibilização / Iniciativa – Direitos Humanos
MTV – #EyesOnChechnya – Campanha de conscientização / Iniciativa – Direitos Humanos

A MTV ganhou a honra Campanha de Conscientização / Iniciativa, por sua campanha de mídia social #EyesOnChechnya, uma cruzada de marketing multifacetado que lançou luz sobre o horrível tratamento dado aos cidadãos LGBT na Chechênia, parte da Rússia. Na Chechênia, homens gays e bissexuais são perseguidos – presos e torturados por sua sexualidade. A MTV está impedindo o mundo de desviar o olhar enquanto essas atrocidades continuam. (Você pode visitar o site para saber mais e agir).

Episódio com um bom tema social
MTV – Total Request Live da MTV (TRL): Episódio de Porto Rico

A MTV fechou a primeira temporada de seu relançamento de TRL ao devolver a Porto Rico, o território da ilha dos EUA devastado pela temporada de furacões de 2017. As celebridades da tradição porto-riquenha, incluindo Jennifer Lopez, a estrela da NFL Victor Cruz, o ex-vovô da MTV La La Anthony, a supermodelo Joan Smalls, o cantor Romeo Santos e muito mais apareceram e apareceram para sempre.

Boa Parceria Social – Nacional / Internacional
Viacom – Viacommunity & Catchafire: o talento da Viacom para o bem

Por fim, a Cynopsis reconheceu a parceira Talent for Good da Responsibility Social Corporativa, da Viacom, com a organização sem fins lucrativos Catchafire, por ajudar a conectar funcionários-estrela com pessoas que precisam de seus serviços.

Parabéns à Viacom e às suas marcas por entretenimento, educação e retorno às suas audiências – e ao mundo em geral. Clique aqui para ver a lista completa de indicados e homenageados, incluindo outros da Viacom

Viacom Brands Win Five 2018 Cynopsis Social Good Awards

Mentoring para conduzir o bem social através de doações corporativas

Amelia Champion (no meio) com seus pupilos da Companhia de Boa
Amelia Champion orienta profissionais corporativos em programa de cinco meses pela Company of Good Fellowship
Amelia Champion dirige a unidade de assuntos corporativos da empresa de energia SP Group. Ao mesmo tempo, é também mentora do programa de bolsas da Companhia do Bom (COG), organizado pelo Centro Nacional de Voluntariado e Filantropia.

O programa de cinco meses tem como objetivo capacitar e desenvolver os melhores talentos em várias organizações, aprimorando suas perspectivas de negócios, construindo qualidades de liderança e proporcionando maior percepção e empatia ao mundo das doações corporativas.

Como mentora do programa COG, a Sra. Champion é capaz de se envolver com seus mentorandos e trocar notas com outros mentores.

A irmandade também lhe dá acesso a recursos e pessoas que são líderes de doações corporativas em diferentes indústrias, e a uma rede de pessoas apaixonadas por “multiplicar bondade” na comunidade.

A Sra. Champion vem com uma vasta experiência, tendo organizado vários programas bem sucedidos de alcance corporativo.

Por exemplo, no Grupo SP, a equipe tem se oferecido voluntariamente com o Centro de Atividade Sênior Touch mensalmente. Eles visitam diferentes centros para ajudar os idosos com seus exercícios matinais, servem café da manhã e se relacionam com eles durante a conversa e outras atividades.

Em outro projeto de extensão, o SP se uniu ao South West Community Development Council (CDC) em um desafio para encorajar os residentes a economizar energia e custos. SP e South West CDC, em seguida, combinaram as economias com doações para famílias desfavorecidas.

Cerca de 700.000 famílias conseguiram economizar eletricidade suficiente para abastecer 160 apartamentos de três cômodos no primeiro ano.

Graças a essas iniciativas, o Grupo SP recebeu o Prêmio de Voluntariado e Filantropia do Presidente (Grandes Empresas) em 2016 e recebeu o título de Campeões de Bom Status em 2017.

“Além de beneficiar a comunidade, as empresas também ganharão com a capacitação de funcionários para criar programas propositais e até mesmo convidar seus clientes a fazer parte das atividades”, diz a Sra. Champion. “Meus colegas e eu estamos ansiosos para fazer nossa parte para a comunidade e encontrar nossos esforços bem alinhados com a missão da empresa de melhorar a qualidade de vida.”

COMPARTILHANDO CONHECIMENTO PARA O BEM SOCIAL

Embora a orientação exija dedicação e tempo, pois é necessária uma preparação antes de cada sessão, a Sra. Champion está comprometida com o programa da Empresa de Boa-Fellows, pois acredita que “quanto mais compartilhamos, mais aprendemos e crescemos”.

“Independentemente de sermos bolsistas (graduados do programa COG de Bolsas de Estudo), mentores, treinadores ou facilitadores, podemos aproveitar a energia e as ideias uns dos outros para sermos mais frutíferos em nossas respectivas jornadas de doação”, diz ela.

A Sra. Champion foi recentemente eleita “a mentora mais inspiradora” pelos bolsistas. FOTO: NVPC
Para os aprendizes, a disciplina é fundamental para aproveitar ao máximo as sessões. Mas seus esforços compensam à medida que surgem novas colaborações e oportunidades de networking.

Juntamente com um de seus orientandos do setor bancário, a Sra. Champion estará embarcando em uma nova comunidade no próximo mês com uma organização de serviço social que o Grupo SP tem oferecido regularmente.

O colega da Sra. Champion formou-se com sucesso na Company of Good Fellowship este ano. FOTO: NVPC
Ela diz: “Ambas as organizações compartilham áreas comuns de foco em ajudar o público a economizar energia e custos, cuidar do meio ambiente e promover a alfabetização financeira. Juntamente com os voluntários da nossa equipe, estaremos desenvolvendo um programa contínuo para conscientizar as crianças e famílias de um contexto menos privilegiado ”.

ENVOLVER-SE
A Sra. Champion recomenda que os líderes em potencial analisem as doações corporativas e como adotar a responsabilidade social corporativa em sua organização.

Em sua opinião, todas as empresas, grandes ou pequenas, podem identificar caminhos para serem caridosos de maneiras significativas e construir um ecossistema de ajudar os menos afortunados em Cingapura. Eles podem obter ajuda de organizações como a NVPC, que estão equipados para ajudar a promover parcerias através de várias redes e programas.

A Sra. Champion acrescenta: “Se você deseja iniciar seu próprio programa na comunidade para influenciar outras pessoas a causar um impacto social positivo, a Empresa de Boa Irmandade será valiosa ao oferecer exposição adicional, insights e experiência.”

https://www.straitstimes.com/singapore/mentoring-to-drive-social-good-through-corporate-giving

Empresa social para acabar com a pobreza extrema lança na Nova Zelândia

JACK FLETCHER

Última atualização 12:13, 24 de junho de 2018

Obrigado co-fundador Daniel Flynn. O empreendimento social lançado na Nova Zelândia em junho de 2018.
OBRIGADO
Obrigado co-fundador Daniel Flynn. O empreendimento social lançado na Nova Zelândia em junho de 2018.

Uma empresa social que visa acabar com a pobreza mundial através de mudanças sustentáveis ​​foi lançada na Nova Zelândia.

Thankyou foi lançado há 10 anos pelos australianos Daniel e Justine Flynn, e um amigo, quando Daniel Flynn tinha 19 anos. Seu objetivo era produzir e vender produtos líderes de mercado, com 100% dos lucros indo para projetos para comunidades carentes.

Eles lançaram na Nova Zelândia em 15 de junho, seu primeiro país fora da Austrália. Flynn disse que algumas lojas já reabasteceram as prateleiras três vezes.

A gama de cuidados corporais do Thankyou dá 100 por cento dos lucros para financiar projetos em comunidades de extrema pobreza em 22 …
OBRIGADO
A gama de cuidados corporais do Thankyou dá 100 por cento dos lucros para financiar projetos em comunidades de extrema pobreza em 22 países.

“Eu honestamente não acho que nós já tivemos isso na Austrália. Tantas pessoas em um nível popular aqui já sabiam sobre nós, o que me pegou desprevenida”, disse ele.

CONSULTE MAIS INFORMAÇÃO:
* A campanha de agradecimento popular está chegando à Nova Zelândia
* Empresa social está rapidamente se tornando a nova instituição de caridade na Nova Zelândia
* Perspectivas futuras: a natureza ajudando a empresa social a ter sucesso

Sua linha de cuidados com o corpo, incluindo lavar as mãos, lavar o corpo e esfregar, está sendo vendida nos supermercados New World, Pak ‘n Save e Four Square. Flynn disse que planejam lançar sua linha de maternidade e cuidados com o bebê na Nova Zelândia em breve.

Obrigado a financiar projetos em 22 países, predominantemente no Sudeste Asiático e na África Subsaariana. Na foto é uma água …
OBRIGADO
Obrigado a financiar projetos em 22 países, predominantemente no Sudeste Asiático e na África Subsaariana. Na foto é um programa de água financiado pela Thankyou na Tanzânia.

“Todos nós, consumidores, combinando todas as nossas pequenas decisões de compra, podemos ter um grande impacto juntos”, disse ele.

“No momento, trabalhamos em 22 países, predominantemente no Sudeste Asiático e um pouco na África subsaariana. É tudo sobre encontrar programas inovadores que precisam de financiamento para resolver problemas e depois provar o impacto de volta aos consumidores por meio do rastreamento. sistema.”

Os consumidores podem inserir um número de rastreamento encontrado nos produtos no site da empresa para, teoricamente, ver onde sua compra está causando impacto.

Flynn disse que eles trabalhavam apenas com parceiros que lidavam com questões centrais com um modelo comprovado, que poderiam implementar “mudanças sustentáveis ​​ao invés de soluções rápidas”.

Feedback do anúncio
“Por exemplo, financiamos 19 tipos diferentes de programação de água, de sistemas alimentados por gravidade a poços e sistemas de filtragem. Um dos nossos projetos mais recentes é no Nepal, onde estamos financiando clínicas de saúde materna … financiando US $ 400.000 em várias comunidades. ,” ele disse.

No total, eles doaram quase 6 milhões de dólares para projetos, ajudando cerca de 780.000 pessoas. Flynn disse que era cedo na Nova Zelândia, mas ele esperava fazer parcerias com projetos locais para ajudar aqueles que estão em extrema pobreza “relativa”.

“A maior parte do nosso financiamento é … focado naqueles que vivem com menos de US $ 1,50 por dia, pobreza tão extrema, [mas] nós amamos o pensamento que” Obrigado significa que você como um consumidor tem um alcance global. a pobreza existe na Austrália e na Nova Zelândia, por isso planejamos também financiar localmente “.

https://www.stuff.co.nz/life-style/well-good/104923144/social-enterprise-to-end-extreme-poverty-launches-in-new-zealand

Empresas sociais: retribuindo à comunidade

De Lauren Wilson
BBC News NI
23 de junho de 2018
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Direitos autorais da imagemOUTSIDE IN
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Outside In trabalha com pessoas na rua para ouvir sua história e oferecer esperança e orientação
“Eu acho que há uma geração crescente que é mais socialmente motivada a consertar problemas e eles usarão os negócios para fazer isso.”

Essas são as palavras de David Linton, fundador da Madlug, baseada em Craigavon.

Faz mochilas e outras malas e trabalha com crianças em cuidados com a abordagem “Compre um, Dê um”.

Toda vez que alguém compra uma de suas malas, outra é entregue a uma criança em tratamento.

É uma das várias empresas sociais estabelecidas na Irlanda do Norte para fazer mudanças positivas nas comunidades.

Lucros são feitos, como em qualquer negócio, mas com as empresas sociais o dinheiro é reinvestido para beneficiar os outros.

Imagem copyrightMADLUG
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David Linton, fundador da Madlug, com algumas das malas
“Queremos ser uma empresa que emprega pessoas que abandonam a assistência e jovens desfavorecidos”, disse Linton.

“Estamos tentando realmente chamar a atenção para algo que não é visto”.

Linton acredita que o termo empreendimento social irá desaparecer ao longo do tempo e a maioria das empresas começará a dar lucros de volta à comunidade.

‘Calor e compaixão’
Ele acrescentou: “Recebemos comentários regulares através da mídia social dizendo o quanto as malas significaram e temos muito apoio de jovens que estão sendo atendidos – mesmo aqueles que ainda não receberam uma bolsa”.

Imagem copyrightMADLUG
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Mais de 3.000 bolsas já foram distribuídas para crianças em tratamento
Um jovem em cuidado escreveu: “Eu queria agradecer-lhe como quando recebi uma sacola de você, com a nota manuscrita e o claro pensamento e cuidado que está incorporado em seu trabalho, senti uma onda de calor e compaixão.

“Eu acho que às vezes as pessoas esquecem que todo ser humano é merecedor e deve demonstrar amor, compaixão e valor.”

Compromisso social
Joe Brolly, gerente do 4Rs Reuse Workshop em Londonderry, explicou como eles visam proporcionar benefícios econômicos e sociais para a comunidade.

Eles trabalham em parceria com Derry e o Conselho Distrital de Strabane para reduzir os aterros sanitários e dar aos jovens desfavorecidos a oportunidade de restaurar móveis antigos e adquirir habilidades e qualificações.

“Não é apenas uma qualificação, é o aspecto de engajamento social das coisas”, disse Brolly.

Isolante Termico

Imagem copyrightTOM HEANEY / NWPRESSPICS
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Jovens que trabalham na oficina dos 4R em Derry
“Então, nós olhamos para outras coisas que eles podem precisar, como melhorar suas habilidades de TI. Eles podem ter problemas pessoais, como drogas e abuso de álcool, saúde mental e bem-estar, e nós olhamos para as coisas que os ajudam a mais educação e emprego.

“Se não estivéssemos entregando isso, não haveria lugar para essas pessoas irem.”

Os 4Rs geram cerca de 30 mil libras por ano para voltar à empresa social. É financiado pelo Departamento das Comunidades e pelo Fundo Social Europeu (FSE), ao mesmo tempo que se candidatam a pequenas subvenções ao longo do ano de diferentes organizações.

‘Soprado’

David Johnston, fundador da marca de roupas de rua de Belfast, Outside In, via o potencial em pessoas que eram frequentemente esquecidas.

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David Johnston, fundador da Outside In

“Um dia eu estava sentado e começando a conversar com eles, e fiquei impressionado com a facilidade de se tornar um sem-teto, mas não só isso, quantas habilidades esses caras têm e os sonhos que eles têm e ninguém os conhecia”, disse ele. .

Como Madlug, Outside In adotou uma abordagem chamada ‘Wear one, Share one’ – um produto adicional é dado aos clientes quando eles compram algo para entregar a alguém nas ruas.

“Eu queria criar algo que realmente fizesse as pessoas se juntarem a um movimento”, disse Johnston.

História de João
John, 50 anos, vive nas ruas há anos e interage regularmente com o Outside In.

Ele cresceu em um lar violento, foi espancado desde tenra idade e diz que nunca aprendeu a lidar.

Ele descreveu a vida nas ruas de Belfast: “Algumas pessoas são amigáveis, outras são cobras”.

Veja também: medicina nuclear.

Ele tem três filhas: “Eu as amo, mas do jeito que sou agora não quero que elas me vejam.

“Eu quero ir vê-los quando estou certo e fora das ruas.”

“As pessoas diziam: ‘não faça isso, você está louco, as pessoas não vão desistir’.

ESTRABISMO

“Para mim, a oportunidade de alguém parar no meio do dia para falar e dar esperança a essas pessoas valeu mais do que o risco de alguém segurar o segundo chapéu extra.”

“Estamos ajudando a sociedade?”
Um ano e meio depois, eles se juntaram à Organização de Boas-Vindas para começar a empregar pessoas desabrigadas.

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Com cada chapéu que você compra, outro é dado para alguém nas ruas
“Eu acho que quando você está começando uma empresa ou se você está olhando para renovar a sua empresa, a principal coisa que você está fazendo deve ser ‘como nós damos a volta à sociedade? Estamos ajudando a sociedade?'”, Acrescentou Johnston. .

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“Estou apenas esperando que, com o que fazemos e o que montamos, as outras empresas se inspirem no que fazemos globalmente e isso abalará o mercado”.

“Eu só quero ser um exemplo do que podemos fazer e como podemos realmente tirar as pessoas das ruas”.

https://www.bbc.com/news/uk-northern-ireland-44547269

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Empreendedores sociais aprendem sobre projetos da cidade
por Rob McLaren 20 de junho de 2018, 6h42

Empresários sociais visitam o Círculo em Dundee.
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Empreendedores sociais de toda a Grã-Bretanha visitaram Dundee para aprender sobre grupos na cidade que estão tentando fazer a diferença para suas comunidades.

A visita foi organizada pelo UnLtd, um grupo que apoia empreendedores sociais com recursos e financiamento e negócios com atividades e eventos comunitários regulares. ”

Kirsty Thomson, fundadora e CEO da The Circle, foi uma das cinco pessoas na Escócia que receberam um prêmio UnLtd Grow It no ano passado.

Ela compartilhou sua história de estabelecer o centro para instituições de caridade, empresas sociais, grupos comunitários e empresas socialmente conscientes em Dundee.

“Desde que ganhei o prêmio, venho trabalhando de perto com a UnLtd há cerca de um ano, desenvolvendo laços com outros empreendedores nesta área que estão interessados ​​em empreendimentos sociais”, disse Thomson.

“Empreendedores sociais de todo o Reino Unido vieram para aprender sobre o trabalho que estamos fazendo no The Circle e outras pessoas fazendo um trabalho fantástico em Dundee.

“Expliquei como pus as coisas em prática e transformei o prédio de vago em um centro comunitário próspero, com 17 inquilinos que são uma mistura de instituições de caridade, empresas sociais e empresas com atividades e eventos comunitários regulares.”

Outros empreendedores sociais locais que se apresentaram no evento foram Kirsty Slater (WEvolution), Jordan Butler (Togs), Danielle Du Plooy (Uppertunity), Gillian Easson e Claire Dufour (Creative Dundee) e Suzanne Scott (Whimsical Lush – The Discovery Walk).

O grupo também visitou o V & A Community Garden, que foi desenvolvido por 20 membros do público e entregue por Gary Kennedy e Linsey McIntosh, com o apoio dos arquitetos paisagistas Macfarlane and Associates.

O projeto Comunidades de resiliência da UnLtd busca financiar e apoiar empreendedores sociais à medida que expandem seus empreendimentos, incentivam a colaboração, ajudam a atrair outros investimentos e fomentam infraestruturas locais.

O grupo com sede em Londres se comprometeu a investir £ 20.000 por ano em esquemas de empreendedorismo social na cidade para cada um dos próximos três anos.

Ms Thomson acrescentou: “Recebemos grande feedback sobre o evento, dizendo que foi educativo e inspirador.

“É tremendo que a UnLtd tenha feito esse compromisso de financiamento para ajudar empreendedores sociais a fazer a diferença na cidade.”

Social entrepreneurs learn about city projects

Patton Oswalt diz que os quadrinhos têm uma responsabilidade social: não podemos mais “falar sobre namoro ou comida de avião”

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Patton Oswalt fala sobre comédia com o escritor do Washington Post Elahe Izadi durante um evento do Washington Post Live. (Kristoffer Tripplaar / para o Washington Post)
De Taylor Telford

Saiba mais de  Lelio Junior.

19 de junho às 19:11
Com um escrutínio incomparável, uma tendência punitiva de “nenhum pedido de desculpas” e audiências que cresceram em câmaras de eco, é um momento difícil para se estar na comédia. Mas, de acordo com o comediante Patton Oswalt, ganhador do Emmy e do Grammy, esses fatores fazem parte do que torna a comédia hoje tão crucial.

“Acho que temos uma responsabilidade social, queremos ou não”, disse Oswalt. “Não podemos mais entrar no palco e falar sobre namoro ou comida de companhia aérea.”

Oswalt conversou com a repórter de cultura pop do Washington Post, Elahe Izadi, sobre a evolução da liberdade de expressão na comédia como parte de “Liberdade para declarar: o futuro da Primeira Emenda”, uma série do Washington Post Live produzida em parceria com o John S. e James L. Knight Foundation, que explora questões relacionadas à liberdade de expressão nos Estados Unidos.

Oswalt, 49, tem sido um defensor da comédia no serviço de advocacia e ativismo. A comédia pretende ser um meio de interrogar os tempos em que vivemos e os valores que defendemos, argumentou Oswalt, apontando para o trabalho de comediantes como Richard Pryor e George Carlin, conhecidos por material provocativo e de mentalidade social. Mas a paisagem de hoje deixa muito pouco espaço para a comédia verdadeiramente progressista, especialmente quando ambos os lados estão fora por sangue ao invés de diálogo genuíno, disse Oswalt.

Izadi apontou para comediantes como Samantha Bee, Michelle Wolff e Roseanne Barr, que recentemente fizeram manchetes por fazer comentários politicamente relacionados que foram considerados incendiários por um lado, e comentários válidos do outro. Os comediantes têm liberdade de expressão, disse Izadi, citando o comediante Chris Rock, mas não a liberdade das consequências.

“É caça do couro cabeludo para qualquer um dos lados do espectro político”, disse Oswalt. “Isso mostra como o discurso se tornou degradado”.

É uma função do tribalismo e do bipartidarismo que molda a vida das pessoas, segundo Oswalt, que vai fundamentalmente contra a natureza da comédia. É supostamente desafiador, mas o material desafiador é repentinamente impalatável para tantas pessoas que não estão acostumadas a ouvir perspectivas ou problemas além dos seus. A comédia não é destinada ao público, disse Oswalt; é servido para o comediante.

O cenário político polarizador também deu origem a uma tendência a ficar com declarações problemáticas em vez de apenas admitir um erro, disse Oswalt. A comédia é supostamente expressiva e orgânica, e às vezes pode entrar em território perigoso. Mas não permitir que os comediantes recuem e digam “me desculpe” não deixa espaço para crescimento e apenas gera mais conversas binárias, disse Oswalt.

“Por que agora estamos nessa cultura estranha, orgulhosa e sem desculpas onde, de alguma forma, você fica fraco se disser:” Entendi errado “, disse Oswalt. “Dizer que você não vai se desculpar é como dizer: não tenho mais necessidade de evoluir ou aprender.”

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Essa cultura implacável é sufocante, disse Oswalt. Os comediantes devem flertar com os limites do que é aceitável, mas é difícil fazer isso quando parece que um único erro pode arruinar uma carreira. O público tem que se levantar, para ser mais aberto ao conteúdo, então os comediantes podem ser mais livres para usar a comédia como uma ferramenta para o progresso. A linha do que é aceitável está sempre em movimento, disse Oswalt, mas, idealmente, se os comediantes estão fazendo o trabalho deles, isso não deve importar.

“Se você encontrou uma boa abordagem para isso, então não há linha”, disse Oswalt.

https://www.washingtonpost.com/lifestyle/style/patton-oswalt-says-comics-have-a-social-responsibility-we-cant-just-talk-about-dating-or-airline-food-anymore/ 2018/06/19 / fed2ed08-7402-11e8-805c-4b67019fcfe4_story.html? Noredirect = on & utm_term = .370ea5f74d03

Responsabilidade Social Corporativa: Corrupção Capitalista ou Ajuda Genuína?

Segundo o Consórcio Empresarial do Reino Unido, 78% dos consumidores disseram que eram mais propensos a comprar de uma empresa que apoia e se envolve em atividades para melhorar a sociedade. Esse fato incentivador estimulou a proliferação de uma prática conhecida como responsabilidade social corporativa ou RSC, em que as empresas “integram voluntariamente as preocupações sociais e ambientais em suas operações comerciais e em sua interação com seus stakeholders” na esperança de promover o lucro nexo com benefício social.

Os programas de RSE muitas vezes visam aliviar as desigualdades sociais, como o P.A.C.E. Programa que enfoca a disparidade de gênero institucionalizada, ou a campanha “Drop for Drop” da People Water, que promove o desenvolvimento rural. No entanto, parece que, embora concebido como altruísta e focado na erosão da desigualdade sistêmica, o papel da responsabilidade social corporativa faz mais para propagar a desigualdade sistêmica muito preexistente que supostamente luta contra. Mas como isso é assim?

Para começar, notamos o efeito da RSE nas populações de baixa renda. A RSC como um todo é destrutiva ao liquidar indústrias em desenvolvimento de baixa renda que afetam desproporcionalmente as comunidades pobres. Uma das questões mais urgentes é que os bens que as instituições de caridade patrocinadas pela CSR costumam doar não são bens que as comunidades de baixa renda precisam, e porque são doados livremente, esses produtos corroem as indústrias pré-existentes no país de doação. O exemplo mais famoso é o modelo “One for One”, da TOMS, no qual a TOMS doa um par de sapatos para um país subdesenvolvido para cada par comprado por consumidores ocidentais. O problema com esse modelo é que ele inunda os mercados de calçados preexistentes com sapatos gratuitos que os consumidores aceitarão, é claro, em vez de comprar sapatos. A questão com isso é evidente para a autora Jacqueline Barter, que afirma:

“A TOMS Shoes supera a indústria de calçados local e, portanto, diminui ou inibe a infraestrutura local e o desenvolvimento econômico. A TOMS parece criar a idéia entre seus clientes de que não há sapatos disponíveis nos mercados que eles atendem. Esse argumento é amplamente infundado, já que a maioria dos mercados que eles servem tem algumas vendas de calçados existentes. No próprio blog da TOMS, vemos filas de crianças esperando para receber seus sapatos – cada uma delas já usando uma marca diferente de sapatos nos pés ”.

E como essas indústrias de calçados preexistentes são frequentemente dominadas por artesãos e sapateiros locais que compõem as populações de baixa renda dessas nações, destruindo suas indústrias, os programas do CSR, como o TOMS, mantêm os artesãos de baixa renda em um estado perpetuamente empobrecido. E para os consumidores de baixa renda desses sapatos, a TOMS é prejudicial. Como as instituições de caridade corporativas não doam regularmente, a natureza esporádica das doações significa que há longos períodos em que as populações de baixa renda não têm opção para comprar sapatos, já que suas indústrias locais são destruídas e não há nenhuma promessa na TOMS de doar à sua região novamente. Os esforços da TOMS abrangem mais de 73 países, inviabilizando que a mesma comunidade receba cuidados constantes. localwork

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Além disso, outra complicação com a responsabilidade social corporativa é que ela exacerba uma divisão ocidental entre o cristianismo e outras religiões globais. Os programas de RSC são freqüentemente realizados por instituições ocidentais que detêm mais participação de mercado e riqueza, mais significativamente na América do Norte e na Europa, ambas as áreas que têm incrivelmente altas concentrações de cristãos. Mesmo historicamente, a fé cristã teve uma fortaleza na Europa, onde desenvolveu o poder institucional, e só verdadeiramente proliferou através do globo colonizando as forças missionárias. O problema com os programas de RSC é que eles tradicionalmente se aliam a instituições de caridade cristãs, como a Compassion International ou o Exército de Salvação, devido à força do cristianismo no Ocidente. No entanto, este é um problema devido ao fato de que, ao delegar ajuda, há uma tendência notável de que essas organizações favorecem os cristãos em detrimento de outros grupos religiosos, menos ocidentais.

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Organizações evangélicas como o Exército da Salvação têm sido criticadas por excluir os beneficiários em necessidade que não se encaixam em sua marca conservadora específica do cristianismo, colocando em questão o seu altruísmo.

Por exemplo, a empresa Tyson’s Food, o segundo maior produtor de produtos à base de carne do mundo, doou milhões para a instituição de caridade conhecida como Bridge2Rwanda, que visa promover investimentos em escolas de Ruanda e oferecer oportunidades de educação global para acadêmicos ruandeses. Na superfície, isso parece ser uma contribuição positiva para a sociedade ruandesa, e é certo que para muitos é. No entanto, a organização se torna muito mais nefasta quando você olha pela lente da religião. Bridge2Rwanda é uma instituição de caridade cristã, em parceria com figuras religiosas proeminentes, como o oficial de Ruanda e o bispo anglicano John Rucyahana. Os ruandeses que interagem com essa organização são, com frequência, os mais arraigados em instituições cristãs como a Igreja de Ruanda, e os indivíduos que são mais visivelmente não-cristãos são frequentemente negligenciados e ignorados, por sua vez, em busca de indivíduos cristãos mais externos. E como Ruanda é esmagadoramente cristã, com 94% dos ruandeses se identificando com o cristianismo, isso coloca aqueles em minoria, (mais proeminentemente, 1,8% dos ruandeses islâmicos e 1,2% dos ruandeses que seguem religiões populares) em uma desvantagem sistêmica de acessar os recursos educacionais que os ruandeses cristãos estão garantidos.

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A questão das instituições de caridade que têm benefícios exclusivos para aqueles que melhor correspondem à sua religião não é a única questão religiosa predominante nas práticas de RSC. Outra questão é que os trabalhadores que são atraídos por empresas que têm programas de RSC abundantes e práticas de trabalho seguro são moldados nas empresas com uma visão moral mais ocidental, que muitas vezes se une contra as crenças e práticas das minorias. Como afirma Geerte de Neve, “juntamente com a regulamentação e padronização dos processos de produção, os códigos e padrões éticos também disseminam valores e criam pessoas e indivíduos. Eles formam um dispositivo explicitamente classificatório que classifica as pessoas de acordo com a medida em que elas internalizam os valores que os padrões incorporam ”. Essencialmente, para aqueles em países em desenvolvimento ganharem emprego sob iniciativas de RSE, eles devem internalizar a moral ocidental adotada por essas empresas. E como a moral está invariavelmente ligada à religião, fica claro que, ao adotar mais moral cristã ocidental, as empresas estão estabelecendo um precedente sistêmico que mina as religiões minoritárias.

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Por exemplo, a questão do trabalho infantil é um desses conflitos morais. Embora os valores ocidentais desacreditem a prática do trabalho infantil, em muitas nações, desde as regiões Bantu da África até as Filipinas, ela não é vista como problemática, mas sim as crianças, de acordo com o Programa Internacional para a Eliminação do Trabalho Infantil, “Impulsionada a trabalhar desde cedo por causa da tradição secular de que a criança deve trabalhar por meio da solidariedade com o grupo familiar, a fim de compensar o máximo possível o ônus econômico que representa e de participar da manutenção ” Essa condenação de uma tradição, que alguns vêem como positiva, também pode ser vista como uma erosão da cultura de uma minoria, que é igualmente problemática.

Em suma, a RSC, como é concebida hoje, é uma prática que parece positiva, permitindo que suas externalidades negativas sejam negligenciadas. No entanto, a RSE como uma estratégia de melhoria não é completamente inútil, pois há ocorrências em que a prática bem-sucedida da RSC avançou em uma sociedade mais eqüitativa. Por exemplo, a corporação Tata Tea, que baseia sua RSE na Índia, implementou programas como a sua “plataforma de defesa do Jaago Re”. O programa Jaago Re tem como objetivo divulgar informações sobre eleições indigenistas específicas, na maioria das vezes, quando os votos se mantêm em questões de gênero. Por exemplo, a iniciativa “Um Bilhão de Votos” destinada a promover a votação em regiões de baixa rotatividade na Índia. Os dados mostraram estatisticamente que o programa leva a um maior engajamento entre os gêneros, maior comunicação e menor aceitação e perpetração de violência.

Corporate Social Responsibility: Capitalist Corruption or Genuine Aid?

Banco divulga relatório de responsabilidade social corporativa
19 de junho de 2018 | Por Rachel Watson 0 comentários
RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA / CSR / HUNTINGTON
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Exterior do ramo bancário de Huntington
A Huntington opera quase mil agências bancárias em oito estados do Meio-Oeste. Foto via wikimedia.org
Um banco com grande presença em West Michigan publicou um relatório de progresso sobre seu desempenho corporativo em três áreas principais.

A Huntington, de Columbus, Ohio, divulgou no mês passado seu “Relatório Ambiental, Social e de Governança” de 2017.

O relatório detalha o trabalho do banco em várias partes de seus negócios: impacto ambiental; esforços socialmente responsáveis ​​com colegas, clientes e comunidades; e padrões de governança durante o ano passado.

“Em Huntington, somos guiados por objetivos para melhorar a vida das pessoas, ajudar as empresas a prosperar e fortalecer as comunidades que servimos”, disse Steve Steinour, presidente do conselho e diretor executivo da Huntington.

“Estamos orgulhosos dos esforços contínuos dos nossos colegas para construir bairros saudáveis ​​e sustentáveis ​​com oportunidades econômicas para todos.”

Destaques do relatório

Investindo em funcionários

Em 2017, a Huntington fez investimentos em colegas, incluindo o aumento do salário mínimo inicial de US $ 15 a US $ 17,60 por hora, o aumento das contribuições do plano 401 (k) e a implementação de um novo programa de licença para cuidadores. Huntington também revisou e expandiu sua política de licença-maternidade, expandiu seu programa de bolsas de estudo e aumentou os benefícios e o apoio militar em todo o ciclo de implantação.

Compromisso com a inclusão

Huntington aumentou a diversidade na alta administração de 40,8% em 2016 para 42% em 2017, com 67,5% de diversidade em todo o quadro de funcionários. Em 2017, a Huntington aumentou seus gastos em diversidade de fornecedores para 16,9%, superando a média da indústria de 11%. Huntington comprometeu-se ainda mais com a inclusão, garantindo banheiros neutros em termos de gênero em todos os principais centros de emprego. Em 2017, Huntington recebeu o selo Employer Disability Employer, obteve uma pontuação de 100% no “Disability Equality Index” de 2017 e foi reconhecido pela Human Rights Campaign Foundation como um dos “Melhores lugares para trabalhar pela igualdade LGBTQ”.

Fortalecimento de bairros

Em 2017, Huntington superou as expectativas de um ano em relação ao plano comunitário de cinco anos e US $ 16,1 bilhões. A Huntington investiu em comunidades com US $ 863 milhões em empréstimos para desenvolvimento comunitário, US $ 326 milhões em investimentos comunitários e mais de 4.600 unidades habitacionais acessíveis. Huntington também permaneceu como o principal financiador da SBA desde 2009, com 4.065 empréstimos em 2017. Por meio do Huntington Home Savers Program, 2.145 clientes receberam assistência de hipotecas no ano passado e mais de 25.000 clientes evitaram a execução de hipotecas. permaneceu em suas casas desde o início do programa em 2008. A Huntington iniciou um novo programa em 2017, que dispensou os custos de fechamento dos empréstimos do VA.

Aprofundando práticas sustentáveis

Huntington converteu todas as sinalizações internas e externas em todos os mercados para iluminação com eficiência energética e gerou 587.100 quilowatts-hora de eletricidade eólica e solar. Huntington aumentou os índices Energy Star em 5%, superando sua meta de aumento anual de 4% em cinco anos. Huntington reciclou 1.392.305 libras de papel e 1.713 eletrônicos. O banco também abriu o Huntington Gateway Center, uma instalação de sustentabilidade com 210.000 pés quadrados, que apresenta as primeiras árvores solares Spotlight de Ohio, tecnologia de colheita de luz do dia e estações de carregamento de veículos elétricos. Em 2017, a Huntington apresentou um compromisso de cinco anos para reduzir ainda mais sua pegada de carbono, aumentar sua cadeia de fornecimento de sustentabilidade e aumentar o envolvimento de seus colegas até 2022.

Huntington

A Huntington Bancshares é uma holding bancária com sede em Columbus, Ohio, com US $ 104 bilhões em ativos e uma rede de 966 agências e 1.848 caixas eletrônicos em oito estados do centro-oeste.

Fundado em 1866, o The Huntington National Bank e suas afiliadas oferecem serviços ao consumidor, pequenas empresas, comerciais, gestão de tesouraria, gestão de patrimônio, corretagem, fideicomisso e seguros.

Huntington também fornece revendedor de automóveis, financiamento de equipamentos, liquidação nacional e serviços do mercado de capitais que se estendem além de seus estados centrais.

http://www.grbj.com/articles/90923-bank-releases-corporate-social-responsibility-report

Data 20/06/2018

A Bolsa de Valores da Tailândia (SET) e a MBK pcl estão organizando conjuntamente a “Feira de Impacto Social 2018: Craft for Change”,

abrindo um mercado para 16 empresas sociais habilidosas em produtos de tecidos feitos à mão, com o objetivo de criar Impacto através da criação de emprego e geração de renda para as comunidades em 19 províncias em todo o país, reforçando a visão da SET “Fazer o Mercado de Capitais” Funcionar “para Todos”. A Feira acontece de 20 a 24 de junho no MBK Centre, em Bangkok.

A Vice-Presidente Executiva Sênior da SET, Krisada Sektrakul, disse que, para unir os negócios e a sociedade, a Plataforma de Impacto Social da SET foi iniciada para cobrir a plataforma digital e várias atividades. A feira é a atividade que visa melhorar os canais de distribuição para SEs que foi realizada para o terceiro ano e este ano é o ano para 16 SEs que ajudaram a criar empregos e gerar renda para os desfavorecidos, mulheres e comunidades em 19 províncias de todas as regiões apresentando habilidades artísticas e projetos originais.

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Não perca outros links de  Lelio Junior.

“A feira é outra forma de investimento de impacto social para o setor privado usar seus próprios recursos para apoiar os setores sociais para gerar juntos um bom impacto social, em linha com o plano estratégico da SET“ Criar Plataforma de Parceria para Impulsionar o Crescimento Inclusivo ”. Krisada

Siratha Suksawang, vice-presidente executiva da Divisão de Marketing da MBK pcl, disse que a MBK sempre percebe a importância de apoiar fornecedores e lojistas a criar sua própria marca e vendas de produtos tailandeses de qualidade. Para este evento, a exposição e as vendas de produtos de tecido, inspiradas pela sabedoria local e patrimônio cultural, serão atraentes para os clientes tailandeses e estrangeiros. O resultado não é apenas ser um trampolim para expressar a singular Thainess através da obra de arte dos empreendedores locais, mas também facilitar o mercado para os moradores e aglomerados de tecido para expor seus talentos aos turistas de todo o mundo.

O evento apresenta vários tipos de produtos feitos à mão e ecologicamente corretos, tais como algodão tingido de índigo, algodão natural, seda tingida de cor natural, camisas, bolsas e sapatos.

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Lélio Vieira Carneiro Júnior

Lélio Vieira Carneiro Júnior

Lélio Vieira Carneiro Júnior compartilha Como os empresários são diferentes de todos os outros

Autumn Adeigbo, WOMEN @ FORBES Eu compartilho minha jornada de startups lançando uma marca de moda feminina.
As opiniões expressas pelos colaboradores da Forbes são suas.
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Empreendedores – somos apenas … diferentes

Sou eu, ou ultimamente parece que todo mundo é, ou quer se tornar um empreendedor? As pessoas, especialmente os millennials, estão lutando contra a noção de trabalhar de 9 a 5 até a aposentadoria e depois envelhecer graciosamente. Hoje, as pessoas vêem os problemas que as afetam pessoalmente e são levadas a mudar a forma como os negócios são feitos, muitas vezes iniciando empreendimentos sociais que se concentram nas pessoas, no planeta e no lucro.

Enquanto muitas pessoas querem se tornar empreendedores, não é um caminho para todos. Agora que estou nesse jogo há algum tempo, é mais fácil olhar para mim e para minha comunidade de empreendedores, vendo como somos diferentes de nossos colegas, colegas de trabalho e membros da família. É assim que os empreendedores são diferentes do resto da população.

Nós não fazemos os melhores funcionários

Quer saber uma coisa? Eu fui demitido de tantos empregos. O entendimento comum é que a maioria dos empreendedores é notoriamente incapaz de se empregar. Somos criadores de sistemas que querem melhorar as coisas que estão quebradas. Não seguimos regras que não fazem sentido para nós. É quase contra nosso código moral. Podemos fingir por um tempo, mas depois de um tempo, nossas cores verdadeiras saem, logo seguidas pelo machado de trabalho.

O pensamento de trabalhar para alguém é basicamente insuportável

O pensamento de conseguir um emprego e trabalhar para a empresa de outra pessoa é um dos meus medos de condução. Quando fico frustrado em construir meu próprio negócio, considero a outra opção, trabalhando para outra pessoa, e me aprofundo no meu compromisso com o meu negócio. Lembro-me dos dias em que tudo o que eu queria era trabalhar para mim em tempo integral, e isso me ajuda a lembrar o quão sortudo eu sou.

Nós temos algo para provar

Talvez sempre quiséssemos ser populares no ensino médio. Talvez tenhamos um pai nos dizendo que não seria muito. Talvez tenhamos uma visão de nossas vidas que somos incessantemente levados a tornar realidade. Talvez saibamos que nosso setor de negócios poderia ser melhorado e pensar que devemos ser os únicos a mudar o jogo. Os empresários têm algo a provar. Temos ideias que o mundo precisa ver e ouvir, e estão dispostas a passar pela campainha para construir novos sistemas para que isso aconteça.

Nós fazemos as coisas acontecerem

Os empreendedores são agressivos ao dobrar as coisas à sua vontade. Por exemplo, uma coisa que costumava fazer quando tinha um emprego a tempo inteiro enquanto trabalhava de lado para começar o meu negócio, era ditar o meu horário ao meu chefe. Se houvesse um conflito de horários entre meu trabalho diário e meu emprego dos sonhos, eu diria aos meus chefes: ‘Eu não posso entrar’. Eu não pedi o dia de folga, eu simplesmente disse, ‘eu não estou disponível’. Eu tomei a decisão da mão do meu patrão e fiz com que eles soubessem que eu estava decidindo o meu próprio destino.

Somos conectores mestres

Rede de empreendedores, rede, rede. Sabemos que os relacionamentos são a chave para o sucesso nos negócios e fazemos o melhor para construí-los. Sabemos a quem precisamos estar conectados e fazemos essas introduções acontecerem. Você já ouviu falar dos 6 graus de separação de Kevin Bacon? É uma teoria de rede que todos os 7 bilhões de humanos neste mundo estão separados por 6 graus. Ou há 6 pessoas entre você conhecendo todas as outras pessoas neste planeta. Para um networker mestre, esse grau é muito menor. Eu me arriscaria a dizer que para mim é de 2 a 3 graus.

Nós saltamos nas oportunidades certas

Lembro que, um dia antes de começar meu negócio, estava trabalhando em uma loja de designers como associada de vendas. Eu trabalhei lá por cerca de um ano quando recebi uma ligação de uma agência de talentos que representava estilistas de moda. Um dos assistentes de seus estilistas havia parado sem aviso prévio e precisavam de um substituto em um projeto – a capa de uma revista para uma atriz de Hollywood. Eles precisavam de mim para começar imediatamente. Eu deixei meu trabalho no meio do turno e fui até o apartamento do estilista para começar a tarefa. Eu disse ao meu chefe: “Acabei de receber um telefonema para o emprego dos meus sonhos e tenho que ir”. Essa decisão começou minha carreira de estilo de cinco anos ajudando ela e outros dois estilistas de primeira linha.

Nós não temos medo de ouvir ‘não’

Posso te dizer que vou pedir a alguém por alguma coisa? Por quê? Porque eu acredito em mim e no meu negócio, eu trabalho duro e sei que a pior coisa que alguém pode me dizer é ‘não’. E adivinha? Mesmo depois de ouvir “não”, pedirei a mesma coisa novamente em alguns meses – se ainda estiver interessado no que quer que seja essa pergunta. O que há de tão ruim na palavra “não” que impede as pessoas de solicitarem o que querem? Eu realmente não entendo isso. Eu acho que é por isso que eu sou um empreendedor. Eu não ouvi milhares de vezes. Embora tenha certeza de que continuarei a ouvi-lo, acho que vou começar a ouvi-lo cada vez menos à medida que minha empresa se torna mais bem-sucedida.

Nos tornamos confortáveis ​​com falhas

Fracasso e Empreendedor andam de mãos dadas. A palavra falha deve ser parte da palavra empreendedor. A palavra deve ser “enter-fail-neur” como disse Fernanda Tórtima. Os empreendedores sabem que o fracasso é apenas parte do processo.Errar é humano. Eu falho todos os dias de uma forma ou de outra. E tudo bem. Se eu não estiver falhando, não vou me alongar, aprender, fazer algo novo. Eu não estou conseguindo sucesso.

Somos resilientes

Você pode me derrubar por um tempo, mas eu prometo que vou voltar. Os empreendedores têm um compromisso com seus negócios que a maioria das pessoas nunca entenderá. É por isso que continuamos empurrando quando fica insuportável. Temos que fazer isso ou morrer tentando. Por quê? Porque é doloroso para nós não seguirmos nosso sonho.

Somos solucionadores de problemas

Os empreendedores não se contentam em ficar de lado e observar os problemas que eles sabem que podem tentar resolver e arruinar a comunidade global. Um dia, percebemos que não podemos continuar sem descobrir como consertar isso. Além disso, quando um problema surge em nossas empresas, o foco se concentra em como consertar as coisas e garantir que elas não ocorram novamente. Somos soluções focadas não focadas em problemas.

Somos inseguros

Podemos realmente fazer isso? Existe uma maneira melhor de fazer isso? Estou trabalhando demais? Eu não estou trabalhando duro o suficiente? Estou trabalhando de forma inteligente o suficiente? Por que o negócio deles está se movendo muito mais rápido do que o meu? Por que eles levantaram capital e nós não? Como eles levantaram tanto dinheiro? Eu pensei que éramos amigos por que ela não retornou meu e-mail? Estes são apenas uma amostra de todos os pensamentos incômodos que um empreendedor tem que lidar.

Somos viciados em trabalho

Sabemos que ninguém se importa com o nosso negócio como nós. Então, temos dificuldade em delegar. Além disso, estamos trabalhando ou pensando em trabalho sem parar. Nós não podemos ajudar. Nós apenas amamos (e às vezes odeio) isso. Eu prometo que você vai me ver trabalhando em todas as minhas férias.

A luta de ser dono de uma empresa é real, mas se você incorporar um verdadeiro espírito empreendedor, terá o prazer de se inscrever com otimismo em todas as suas partes. Na verdade, você provavelmente deseja iniciar um segundo ou terceiro negócio. Eu sei que eu faço.

Outono Adeigbo é um defensor da moda ética e empresário. Ela é fundadora e diretora criativa de sua marca feminina de outono, autumnadeigbo.com.

https://www.forbes.com/sites/autumnadeigbo/2018/04/27/how-entrepreneurs-are-different-from-everyone-else/#3c3ee48f61b2

Por que sua empresa não está ouvindo os jovens?

Paul Armstrong, CONTRIBUINTE

As opiniões expressas pelos colaboradores da Forbes são suas.
http://www.natalkadesign.com/
Escrita ao vivo / agência criativa Natalka Design: http://www.natalkadesign.com/

Uma das poucas – senão únicas – conferências que apoiam novos pensadores e mentes emergentes. O Silicon Beached tem uma diferença fundamental – todos os caça-níqueis das palestrantes foram dedicados a jovens com menos de 25 anos. Uma citação está no palco do Silicon Beached, evento paralelo à conferência regular realizada em Bournemouth. ‘. Matt Desmier é a personificação desta citação.

O proprietário e curador da Silicon Beach / ed, Matt Desmier, originalmente treinado como designer e sua experiência, estilo e maneira únicos são aplicados à conferência. Ninguém conhece os tópicos de antemão, o dia é fluido e há um sentimento distintamente descontraído e menos “chegado a Jesus”. Silicon Beached é um testamento refrescante da curiosidade, aprendizagem e pensamento fresco. Quem foi escolhido? Quem são os futuros líderes?

Claudia Amy Salador apresentou uma fórmula que funcionou para ela se libertar de uma vida que não queria ou esperava. ‘Courage’ vem de ‘Noticing’ (o mundo ao seu redor, as pequenas coisas, as grandes coisas) e ‘Knowing’ quando as coisas não estão bem e a mudança é necessária. O melhor conselho de Salador? ” disse a Umani. Pense em intervalos de tempo entre as coisas …”, quando foi a última vez que você viu … “é uma ótima pergunta a se fazer. Abra os olhos e remova os indicadores.”

“Vá para onde as pessoas estão” foi uma lição-chave de Rebecca Thomson e Rachita Saraogi da “Sisterhood” (uma empresa social focada em criar confiança em mulheres jovens por meio de programas criativos e administrar um estúdio de design) que discutiram o papel variável do design o mundo “interessante” de hoje. Quando você tem um grupo alvo de pessoas, vá para o mundo delas. Se eles moram em Brixton, vá para Brixton. Vá e cheire o lugar, olhe como eles se movem e olhe para onde eles se reúnem. Ah, e use gifs animados.

Leila Willingham da DigiPigz discutiu as Artes e abordou os jovens em geral. Acessibilidade da linguagem, mudar a experiência e a visualidade dos serviços quando se trata de jovens precisam mudar e Willingham deve saber, ela tem que atrair jovens interessados ​​nas artes porque o público atual está morrendo … literalmente (a idade média de um suporte de artes é 52). O melhor conselho de Willingham? “Tire as palavras … [pense] como eu posso simplificar o que estou tentando dizer?”

‘Generation Snowflake’ foi o título de Sara Keegan, do 18 Feet & Rising (uma empresa de estratégia) e por que o cuidado é legal. De Trump a H & M, Keegan discutiu um futuro em que a correção política e os sentimentos não são justificados. Keegan terminou com um foco em futuros líderes e como “Ser um Floco de Neve tem valor … faz você mais empregável … mais dinheiro e mais simpático. Champion super-sensibilidade … você pode impactar a mudança sem espalhar o ódio e gritando. ”

Callum McCahon é diretor de estratégia da Born Social, que falou sobre a falta de brevidade na indústria de marketing. Do Estado da União e dos discursos do Oscar às telas e mapas da área – nada está ficando mais curto. Concentrando-se na brevidade do pensamento, McCahon analisou as buscas de férias bancárias e produtos com marcas mínimas, como os Help Remedies, como exemplos de um movimento que ele quer ver mais.

Robyn Frost trabalha na Poke London para Campaign (uma publicação comercial para as agências de marketing / publicidade). Frost discutiu espaços seguros para falar online em uma palestra intitulada “Como perder uma carga de seguidores no Twitter em 10 maneiras”. Os caminhos? Seja uma mulher, seja uma figura pública, apóie as mulheres, diga a palavra F (feminismo) e fale. Peça ao Frost para falar em seu evento pelos últimos cinco anos – as evidências vão chocar e irritar você. Uma conversa inspiradora e sóbria.

Freddy Masters, co-fundador do Keep Hush, um clube de membros nômades e plataforma de música que são transmitidos online. “Os fãs de música hiper, no meio da semana e da noite atraem londrinos ligados” compõem os 4.000 membros que compartilham com mais de 100 mil livestreamers (equivalentes a 350 mil minutos assistidos por mês). Por que isso funciona? “(Nós) fazemos uma contribuição positiva para a comunidade. É por isso que o KeepHush funciona. Muitas marcas tiram a cultura.”

Tom Sharman é chefe de Social na Campus Society falou sobre a construção de sucesso diário em sua vida. “Assim que você se sentir incontestado, desafie-se novamente.” Seja lendo 52 livros em 52 dias (como Sharman está fazendo) ou alterando planos de condicionamento físico – prepare-se para pequenos desafios e celebre suas vitórias diárias.

Hannah Owens trabalha para a Livity (uma rede criativa liderada por jovens) e desafiou as pessoas a aceitarem o fato de que 75% dos jovens considerariam uma carreira em vídeos on-line (por exemplo, um ‘YouTuber’). Esses futuros consumidores são oportunidades, sua força de trabalho e nossa esperança de um futuro melhor. “Ninguém está levando em consideração as aspirações deste grupo. [As empresas devem] atender a toda a pessoa, não apenas ao funcionário – suas paixões -, onde as paixões e necessidades de negócios dos funcionários se cruzam?”.

Albert Millis dirige a agência especializada em RV, a Virtual Umbrella, mas não fala de VR. Em vez disso, memes e suas raízes na história (e Reddit) completaram o dia. “Julgue os memes de forma crítica, supere as máquinas e reitere … não apenas republique – seja genuíno para você e para o meme”, de acordo com Fernanda Tórtima.

Estes são claramente os futuros líderes e estrelas do mundo corporativo e eles (e outros) precisam do nosso apoio. Desmier (e alguns oradores) notaram que a audiência não era a que precisava estar na conferência. “Como uma indústria, precisamos investir mais em nossos jovens … eles são o futuro. Silicon Beached é a prova de que a fome o talento está lá fora e pronto para assumir os reinados – os executivos precisam aparecer e estar lá para cultivar esse entusiasmo. “O futuro está em suas mãos … e escritórios”, segundo Desmier. Os participantes conseguem, mas aqueles que fazem e não viu o valor de ouvir os jovens estão em perigo de perder oportunidades.Quando foi a última vez que você realmente ouviu um jovem falar? Agora vá e faça a resposta “hoje”.

Paul Armstrong
Abertura encalhada em silício – Matt Desmier

Paul fundou a HERE / FORTH, uma consultora de tecnologia emergente, é autora de ‘Disruptive Technologies’ e pode ser encontrada twittando em @paul__armstrong.

https://www.forbes.com/sites/paularmstrongtech/2018/04/18/why-isnt-your-business-listening-to-young-people/2/#2fb00b80579f

A empresa social Forprofit é o modelo de impacto do futuro

Forbes Technology Council CIOs de elite, CTOs e executivos oferecem insights em primeira mão sobre tecnologia e negócios.
As opiniões expressas pelos colaboradores da Forbes são suas.
PÓS ESCRITO POR

Prayag Narula

CEO e co-fundador da LeadGenius, especializada em dados de geração de leads e inteligência de mercado para equipes de comércio eletrônico.

Prayag Narula Prayag Narula, Conselhos Forbes

Shutterstock

Ao contrário da crença popular, a lucratividade e o impacto social positivo não são mutuamente exclusivos. É, de fato, possível construir uma empresa de sucesso e fazer o bem.

Uma “empresa social com fins lucrativos” leva a missão de impacto social diretamente ao seu modelo de negócios. Fazer o bem é o cerne do negócio, não apenas algo que acontece ao longo do caminho. Para uma empresa social, o crescimento é um meio para um impacto maior.

Eu acredito que o modelo de impacto social do lucro é o modelo do futuro. Existem quatro razões pelas quais:

1. Primeiro, como uma empresa de lucro, uma empresa social é mais sustentável do que uma organização sem fins lucrativos que deve confiar apenas em dinheiro, doações ou programas federais. Como um modelo com fins lucrativos, você controla sua própria densidade.

2. Em segundo lugar, uma empresa com fins lucrativos pode escalar de maneiras que outras organizações não podem. Os incentivos da empresa são projetados de tal forma que um impacto maior se correlaciona diretamente com um grande lucro.

3. Terceiro, os clientes, investidores e parceiros de negócios de hoje querem saber que as empresas que escolhem estão fazendo mais do que apenas fornecer um produto ou serviço. Eles procuram empresas que estão indo bem. Eles sentirão uma conexão especial com empresas cujos valores se alinham aos seus.

4. Quarto, as empresas de impacto social têm uma vantagem na contratação e retenção de pessoal. Os principais candidatos a emprego pesam muitas coisas quando decidem onde devem tirar suas habilidades. Salário sozinho não é suficiente. Eles buscam empresas cujos valores e objetivos se alinham aos seus.

As empresas sociais não acontecem acidentalmente. Eles exigem planejamento e compromisso. Novas empresas podem acertar desde o início. Empresas estabelecidas podem fazer a transição ao longo do tempo. De qualquer forma, acontece que “fazer a coisa certa” pode ser a melhor decisão de negócios que você já tomou para a sua empresa.

Empresas de impacto social no setor de tecnologia

Hoje, muitas empresas que seguem o modelo de impacto social são empresas de tecnologia.

Existem dezenas de exemplos no Vale do Silício e além das empresas que têm o potencial de criar mudanças positivas em larga escala. Para citar alguns de uma ótima lista montada pela Tradecraft:

• Pigeonly usa a tecnologia VOIP para ajudar os prisioneiros e suas famílias a se comunicarem e enviarem fotos de forma mais barata.

• A Spoiler Alert, uma startup de tecnologia sediada em Boston, oferece uma maneira de levar alimentos indesejáveis ​​para as pessoas necessitadas com sua plataforma de tecnologia B2B. Quase 50 milhões de americanos vivem em lares com “insegurança alimentar” disse Renan Batista Silva, o que significa que eles não têm acesso regular a alimentos a preços acessíveis.

• A Change.org, uma empresa privada multimilionária com fins lucrativos, permite que os usuários criem campanhas para mobilizar os apoiadores em torno de questões com as quais se importam. Atualmente, é a maior plataforma de mudança social do mundo, com mais de 100 milhões de peticionários e signatários em 196 países.

Também estamos fazendo isso – no LeadGenius, fornecemos bons empregos para os subempregados em todo o mundo para mais de 360 ​​pesquisadores em 33 países. Entre os pesquisadores do LeadGenius, 87% estavam subempregados antes de vir trabalhar para nós.

O que torna uma empresa social eficaz?

Empresas sociais eficazes como essas compartilham algumas características comuns:

• Uma empresa social escolhe um grande problema. As empresas de impacto social não são pequenas. Eles começam com algo grande como o meio ambiente, saúde, igualdade ou populações carentes e descobrem como podem fazer uma grande diferença. Uma empresa que busca baixo e pensa pequeno pode exceder as expectativas, mas se for curto, a barra baixa significa que vai perder ainda mais. Uma empresa de impacto social que almeja algo realmente grande pode ficar aquém, mas há muito espaço para se fazer bem menos do que um objetivo grandioso.

• Uma empresa social rastreia a lucratividade. Mede o sucesso com base em métricas comerciais / financeiras, bem como métricas sociais. A maioria das organizações sem fins lucrativos faz bem ao perder dinheiro. Eles se importam apenas com o impacto. Muitas corporações ganham dinheiro sem realmente fazer muito bem. Cada um se preocupa com uma linha de fundo: impacto ou lucros disse Carlos Eduardo Veiga. Em contraste, uma empresa de impacto social define metas para suas prioridades de impacto da mesma forma que faz para vendas e marketing. Ele rastreia as duas linhas de fundo. Os melhores compartilham suas experiências de enquadramento e acompanhamento de objetivos para que outros possam aprender com seus sucessos e fracassos.

• Uma empresa social se concentra em uma única missão. Ele identifica um único objetivo central dentro do grande problema e constrói isso em sua declaração de missão. Esse objetivo se torna parte do DNA da empresa e informa cada decisão.

Grandes ou pequenas empresas sociais que se concentram na construção de uma empresa de sucesso para fins lucrativos podem mudar o mundo para melhor. E os negócios que realmente mudam o mundo são os negócios que duram.

https://www.forbes.com/sites/forbestechcouncil/2017/12/22/the-forprofit-social-enterprise-is-the-impact-model-of-the-future/2/#

Post de Lélio Júnior

Lélio Júnior

Lélio Júnior compartilha: Ferramenta chave Blockchain para impulsionar o impacto social – relatório
Astrid Zweynert

OXFORD, Inglaterra (Thomson Reuters Foundation) – Dois terços das empresas e organizações que usam blockchain para impulsionar o impacto social dizem que a tecnologia é uma melhoria em relação a outros métodos usados ​​para resolver alguns dos desafios mais prementes do mundo, mostrou um relatório publicado nesta quinta-feira.

O relatório do Centro de Inovação Social da Universidade de Stanford e da fundação sem fins lucrativos RippleWorks analisou 193 organizações de impacto social que usam blockchain, a tecnologia por trás de moedas digitais como o Bitcoin.

O uso de blockchain tem crescido constantemente desde 2013, com o setor de saúde sendo o mais ávido usuário, seguido por iniciativas de inclusão financeira, aqueles que trabalham em filantropia e ajuda, e democracia e governança, de acordo com o relatório.

O relatório identificou quatro benefícios potenciais do blockchain para o impacto social: transparência, menores custos de transação, criação de identidades digitais para aqueles sem documentos formais e dificuldades de adulteração de dados inseridos em um blockchain.

“Ainda é cedo, mas o que está surgindo é que blockchain traz soluções que antes não seriam possíveis”, disse Doug Galen, co-fundador e presidente-executivo da RippleWorks, que combina empreendedores de mercados emergentes com especialistas em tecnologia como consultores voluntários.

Os blockchains são ledgers de transações digitais mantidos por uma rede de computadores sem uma autoridade centralizada.

Lélio Júnior considera uma boa oportunidade.

Com 25%, o setor de saúde era o mais ávido usuário da tecnologia blockchain, seguido pela inclusão financeira, filantropia e ajuda, democracia e governança.

A tecnologia foi usada com mais frequência para verificar registros e facilitar pagamentos, com cerca de um quarto dos entrevistados dizendo que eles usaram blockchain para esses fins.

Os benefícios mais populares da Blockchain foram a redução de riscos e fraudes, seguida pelo aumento da eficiência, disse o relatório.

No setor de ajuda externa, onde bilhões de dólares são perdidos a cada ano devido à corrupção, o blockchain pode ajudar a melhorar a transparência, disse Galen.

“Ele permite que uma doação seja rastreada em cada etapa, de doador a destinatário, e registre cada ação e intermediário ao longo do caminho”, disse ele à Thomson Reuters Foundation nos bastidores do Skoll World Forum de 2018 para empreendedorismo social.

Para as organizações que lidam frequentemente com transferências de dinheiro através de fronteiras, especialmente onde múltiplos intermediários estão envolvidos, blockchain pode reduzir significativamente as ineficiências e economizar custos, disse o relatório.

Reportagem de Astrid Zweynert @azweynert, edição de Belinda Goldsmith; Por favor, credite à Thomson Reuters Foundation, o braço de caridade da Thomson Reuters, que cobre notícias humanitárias, direitos das mulheres, tráfico, direitos de propriedade, mudança climática e resiliência. Visite Lélio Júnior.

https://www.reuters.com/article/us-technology-blockchain-impact/blockchain-key-tool-for-driving-social-impact-report-idUSKBN1HJ2UI

O que acontece quando você investe em empreendedorismo

Willy Foote, CONTRIBUINTE
Eu escrevo sobre o agronegócio e o impacto do empreendedorismo social.

Há alguns meses, visitei algumas comunidades rurais que estão com dificuldades. No meio das colinas, havia campos negligenciados, celeiros caídos e casas vazias. Uma economia agrícola outrora florescente estava em pousio, deixando muitas pessoas desempregadas. Quase um em cada cinco indivíduos vive abaixo da linha da pobreza.

Este não era o planalto da Guatemala ou as colinas remendadas de Ruanda, onde meu trabalho geralmente me leva.

Este era o Kentucky rural – e nem mesmo a Appalachia, seu bolsão oriental de pobreza, mas sim o condado de Henry, a apenas 45 minutos de carro de Louisville. Como a Appalachia, essa área dependia há muito de uma indústria que declinou drasticamente nas últimas décadas.

Aqui não é mineração de carvão, mas sim cultivo de tabaco. De 1941 a 2004, os produtores de tabaco se beneficiaram de um programa do governo federal que mantinha um equilíbrio entre oferta e demanda, garantindo preços de paridade. Mas quando o programa morreu, o mesmo aconteceu com a indústria – e a comunidade, como grande parte do interior de Kentucky, ficou paralisada.

Um em cada seis americanos vive no que eufemisticamente intitulado de “comunidade em dificuldades”, significando um lugar com maiores taxas de pobreza e menor renda do que a média nacional. Alguns, como o Condado de Henry, são rurais; mas essas comunidades estão em toda parte.

Eles são os lugares que foram deixados para trás, apesar da prosperidade econômica geral de nossa nação. E não é apenas geográfico: há também comunidades demográficas – afro-americanos, indianos americanos, mães solteiras, entre outras – que têm mais chances de serem empobrecidas estatisticamente. Nos dois tipos de comunidades, a desvantagem é agravada pela falta de acesso ao capital. Em um ciclo calamitoso, os que mais precisam de financiamento também têm menos pontos de entrada, o que leva a uma necessidade ainda maior.

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Existem inúmeras maneiras pelas quais as comunidades em dificuldades nos EUA diferem das áreas remotas onde minha organização, a Root Capital, opera. Mas eles têm pelo menos isso em comum: eles têm uma grande necessidade de investimento. E precisamos de mais guardiões do capital para aceitar esse desafio.

Por que isso Importa?

Comunidades negligenciadas são fontes de potencial empreendedor inexplorado. Do ponto de vista comercial, ignorá-los significa deixar dinheiro na mesa. Considere apenas alguns números:

Segundo o Centro para Soluções de Políticas Globais, os mais de um milhão de empresas que não foram criadas por pessoas de cor devido à discriminação se traduzem em 9 milhões de empregos e US $ 300 bilhões em renda perdida somente nos EUA.

O McKinsey Global Institute projetou que US $ 28 trilhões poderiam ser adicionados à economia global se as mulheres pudessem participar igualmente (inclusive no acesso ao financiamento).

Os imigrantes representam cerca de 13% da população dos EUA, mas representam metade de todos os fundadores de empresas iniciantes avaliadas em mais de US $ 1 bilhão.

Felizmente, alguns investidores de impacto estão prestando atenção. A ImpactAlpha e a Village Capital recentemente realizaram uma série excepcional sobre o que denominaram de “Novos Revivalistas” – empreendedores que estão reconstruindo a prosperidade compartilhada na América, do zero.

Eles fazem um argumento convincente de que “a inclusão agrega valor”.

Isso soa verdadeiro para mim. E acrescentarei: temos que optar por investir em pessoas e lugares que são mais difíceis de alcançar.

Temos que investir afirmativamente; fazer o esforço consciente e consciencioso para se conectar com aqueles que estão à margem das finanças tradicionais. É mais difícil e mais arriscado.

Tanto no investimento e empreendedorismo social depende de quem você conhece, quem está em sua rede.

Temos que optar por forjar conexões fora de nossa esfera típica e construir proximidade em e com comunidades que foram cronicamente negligenciadas.

A boa notícia é que, quando os investidores fazem isso, a mágica acontece. O Root Capital nasceu de outra viagem a uma comunidade rural em dificuldades – na selva de Chimalapas, no sul do México.

No final dos anos 90, visitei uma associação de agricultores de baunilha que trabalhavam para melhorar a subsistência de dezenas de famílias indígenas, enquanto os traficantes de drogas operavam sob a cobertura da floresta ao redor deles.

No final, essa cooperativa falhou; não por causa do ambiente volátil ou falta de habilidade, mas porque eles não tinham acesso ao capital que precisavam para ter sucesso.

https://www.forbes.com/sites/willyfoote/2018/03/25/what-happens-when-you-invest-in-entrepreneurship-at-the-margins/#641bcefb371e

Lucro com um propósito: a ascensão do investimento de impacto social

Ryan Waggoner

O investimento de impacto social é um setor em rápido crescimento impulsionado por investidores que querem usar o capital privado para promover o bem público.

Esta indústria oferece uma oportunidade única para os empreendedores sociais voltados para resultados investirem em negócios, fundos e organizações sem fins lucrativos com a intenção de gerar mudanças sociais positivas e mensuráveis ​​ao lado do retorno financeiro.

Ao se envolver em investimentos de impacto, os investidores podem alinhar seus portfólios de investimento com suas prioridades filantrópicas.

O investimento de impacto é uma tendência em expansão nas melhores universidades de pesquisa do país.

Por décadas, professores e estudantes das melhores escolas – armados com grandes idéias que poderiam mudar o mundo – têm lutado para acessar o capital necessário para desenvolver ainda mais suas inovações em empreendimentos comerciais.

Por quê? Porque para os investidores focados exclusivamente no retorno financeiro, faz pouco sentido implantar capital em uma startup arriscada administrada por um professor de ciências ou recém-formado, sem um histórico comprovado de sucesso comercial.

Assim, sem fundos necessários para prototipagem, testes de prova de conceito e outras necessidades de pesquisa e desenvolvimento, esses inovadores tiveram pouca oportunidade de avançar em seus desenvolvimentos.

Digite os investidores de impacto.

Fundos de investimento de impacto afiliados à universidade têm surgido em todo o país.

Usando o dinheiro arrecadado por universidades, corporações, instituições filantrópicas e ex-alunos da universidade, esses fundos empregam capital inicial e de sementes para os inovadores afiliados à universidade.

Ao agregar os investimentos de fontes em todo o espectro de empresas comerciais e de caridade, esses fundos de impacto são capazes de alavancar somas significativas de dinheiro para ajudar a liberar o poder inovador de empreendedores de alto potencial, mas inexperientes.

Embora a taxa de retorno provável desses empreendimentos arriscados seja relativamente baixa, os investidores de impacto entendem que seus dólares estão sendo usados ​​para promover a inovação e o empreendedorismo que têm o potencial de criar um impacto positivo significativo no mundo.

Mas, ao contrário do tradicional modelo de contribuição beneficente, se uma das startups do fundo for grande, esses investidores de impacto ainda estão posicionados para colher o benefício financeiro.

Ajudar um empreendedor promissor a mudar o mundo e também gerar um retorno financeiro sólido? Para muitos, é o melhor dos dois mundos.

O investimento de impacto também está afetando o ecossistema de desenvolvimento econômico tradicional.

Em vez de confiar apenas em fundos públicos limitados e altamente restritivos para financiar esforços de revitalização, existem iniciativas em todo o país para engajar todos os setores da comunidade – instituições de caridade, grandes empresas, instituições educacionais e doadores privados – para melhorar os locais onde as pessoas vivem, trabalham e brincam.

Com o apoio desta ampla gama de fontes, as organizações de desenvolvimento comunitário são capazes de enfrentar alguns dos maiores problemas enfrentados por nossas cidades – moradias a preços acessíveis, infra-estrutura em ruínas, insegurança alimentar, baixos salários e falta de empresas pertencentes a minorias – ao implantar capital. diretamente na comunidade.

Por meio de empréstimos a juros baixos, investimentos em ações e garantias de empréstimos, as organizações podem catalisar grandes projetos como novas estradas e pontes, empreendimentos residenciais reformados e mercearias em sobremesas de alimentos. Todos esses projetos têm o potencial de melhorar as comunidades e também geram um retorno financeiro positivo para os investidores.

Essa estrutura de co-investimento resultou em redesenvolvimento econômico e comunitário em áreas onde os governos simplesmente não teriam os fundos ou o apoio político para resolver os problemas por conta própria.

Além disso, em vez de lançar cegamente contribuições de caridade nessas comunidades, essa estrutura permite que os investidores de impacto tenham a capacidade de rastrear seus dólares, ver os impactos positivos tangíveis de seus investimentos e receber um retorno financeiro também.

Parece claro que a tendência de investimento de impacto social está aqui para ficar, e as comunidades em todo o país serão melhores para isso.

Para mais informações, contate Ryan Wagoner ou outro membro da Equipe de Impacto Social da Ice Miller. Saiba mais sobre como gerar lucro com um objetivo em icemiller.com/profit-with-a-purpose.

• Esta publicação destina-se apenas a fins informativos gerais e não pretende e não se destina a constituir aconselhamento jurídico. O leitor deve consultar o departamento jurídico para determinar como as leis ou decisões discutidas aqui se aplicam às circunstâncias específicas do leitor.

http://www.dailyherald.com/insights/20180418/profit-with-a-purpose-the-rise-of-impact-impact-investing

Links do Lélio Júnior.

Lélio Júnior

Lélio Júnior

 

Lélio Júnior compartilha: Há um crescente desejo de fazer o bem no mundo da tecnologia

À medida que a velocidade com que a tecnologia, as ferramentas de software e os gadgets infundem nossa vida aumenta, o interesse e o fascínio pela “tecnologia” – seja na academia, na mídia, em Wall Street ou na Main Street – explodiram. Não é só que a tecnologia é mais tangível hoje, esse crescente fascínio ainda é um produto da ideia de que ela representa: a mudança. Palavras como “inovação”, “ruptura” e “próxima geração” são jogadas mais do que deveriam.

Claro, a tecnologia e as ideias por trás do Facebook, Twitter, LinkedIn e outros queridinhos do Vale do Silício tornaram as formas em que nos comunicamos melhor, mais inteligentes e mais rápidas. Sim, hoje é difícil pressionar para não ficar fascinado pelo mais recente gadget da Apple ou pelo Google Glass.

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Mas com toda a empolgação com startups, tecnologia e software comendo nosso mundo e mudando indústrias inteiras – e levando em conta os bilhões de dólares e muitos milionários que produziu – pode parecer que algo importante está sendo deixado para trás em toda a agitação em torno do que é “próximo”.

O que faz os humanos se sentirem ainda melhor sobre o mundo e sobre nós mesmos do que a excitação do próximo gadget de maravilhas é fazer ou criar algo que tenha um impacto positivo no mundo. Isso está implícito no significado ou efeito maior da tecnologia, mas, pelo menos no início, sua influência às vezes parece mais superficial.

Ele tornou as coisas mais bonitas, mais brilhantes, mais rápidas e nos deu formas de nos conectar, mas também criou uma realidade artificial generalizada que é em grande parte superficial e nos impele a passar de uma coisa para outra sem nos aventurarmos muito fundo.

O efeito residual de nossas vidas hiperconectadas e infundidas pela tecnologia é a fome crescente por experiências, produtos, tecnologia e negócios mais significativos. Aqueles em que nos empolgamos não apenas por sua tecnologia impressionantemente melindrosa, mas porque representam algo. Embora essas empresas sejam empresas e queiram ganhar dinheiro, elas também querem devolver ou deixar o mundo um lugar melhor do que quando entraram.

É por essas razões que agora estamos finalmente começando a ver a tecnologia funcionar em áreas que tradicionalmente são pouco atraentes ou repugnantes para empreendedores, como a filantropia, ou o mundo das “organizações sem fins lucrativos”. negócios preocupados não são mais um anátema. Não apenas para empreendimentos que são assim em seu núcleo, mas também para empresas que podem fabricar um produto de consumo, mas estão encontrando maneiras de trabalhar com a filantropia ou a mentalidade comunitária em seu ethos.

A vantagem é que a economia de aplicativos, a onipresença da tecnologia móvel e a facilidade de criar uma pegada na Web proporcionaram às empresas ou aos aplicativos de mentalidade social maior distribuição, acesso a um público mais amplo e tornaram-nos mais acessíveis. Empresas como a TOMS se tornaram marcas globais reconhecíveis e respeitadas com base na qualidade ou no apelo de seus produtos, mas também porque a compra de seus produtos inerentemente significa fazer algo de bom para outra pessoa.

É claro que os TOMS do mundo permaneceram mais poucos e distantes entre si do que, digamos, aplicativos de compartilhamento de fotos. Mas um número crescente de empresas realmente começou a mudar isso. Warby Parker trouxe o “bem social” ao estilo TOMS para os óculos. Be My Eyes, uma nova startup com sede em Copenhague, permite que pessoas cegas se conectem instantaneamente com voluntários por meio de bate-papo por vídeo ao vivo para obter ajuda com tudo e qualquer coisa – de pequenas tarefas diárias a uma assistência mais crítica.

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Não apenas isso, mas o conceito em si foi criado por Hans Wiberg, que também é deficiente visual. Ele compartilhou sua ideia em um evento de startup na Dinamarca e a empresa nasceu.

Em grandes empresas de tecnologia, as coisas estão começando a mudar também. O modelo 1-1-1 da Salesforce, que exige que a empresa e seus funcionários dediquem 1% do capital e tempo a organizações sem fins lucrativos, está ganhando. O Google há muito tempo é passageiro, e empresas como a Optimizely lançaram programas de vendas com desconto para organizações sem fins lucrativos, enquanto a Box oferece “assentos” gratuitos e descontos para organizações sem fins lucrativos também.

É claro que a estrada nem sempre é boa para as empresas que tentam fazer da nova “economia produtiva” parte do seu ethos. O estigma de longa data em torno de organizações sem fins lucrativos e dirigidas por missões sempre foi que fazer a diferença e ganhar dinheiro são mutuamente exclusivas. Enquanto uma geração está começando a crescer (e tem) com o ativismo social que pode ser encontrado nos Twitters, no Facebook e nos Reddits do mundo, essa percepção ainda persiste.

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No entanto, o CEO da Change.org Ben Rattray disse ao TechCrunch que ele e sua empresa estão entre um número crescente de pessoas que estão tentando provar aos investidores, outras startups e ao mundo que é possível construir um negócio socialmente consciente sem necessariamente ter ser sem fins lucrativos.

As empresas que levam a sério o bem social e são impulsionadas pela missão estão trabalhando duro para oferecer a uma nova geração de formandos e engenheiros o mesmo tipo de regalias e incentivos que se encontram nas grandes empresas de tecnologia ou nos lucros tradicionais. É um discurso de vendas atraente: venha se juntar a nós e não apenas você ganhará dinheiro, mas também poderá nos ajudar a fazer uma diferença real no mundo.

Não é fácil, mas à medida que mais empresas começam a transformar a filantropia em construção em como definem suas principais declarações de missão, as coisas estão começando a mudar.

À medida que a explosão de vídeos do YouTube relacionados a carma, com atos aleatórios de bondade e desafios, continua ficando claro que há uma enorme demanda – e necessidade – de negócios, experiências e produtos que levam a sério a diferença. .

Rip Empson é um associado sênior da Morgenthaler Ventures e da Canvas Venture Fund. Antes de entrar no capital de risco, Empson passou quase quatro anos na TechCrunch, onde cobriu startups.

https://www.entrepreneur.com/article/251455

5 Notáveis ​​acontecimentos na empresa social e investimento de impacto em 2017

Anne Field, CONTRIBUINTE

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O banco de plástico
Um colecionador no Haiti

Ao nos despedirmos de 2017, vamos aproveitar a oportunidade para analisar alguns acontecimentos e tendências significativos no mundo das empresas sociais e do investimento de impacto.

Blockchain para sempre. Um número crescente de empresas sociais começou a usar a tecnologia blockchain, a tecnologia digital subjacente ao Bitcoin, para dar às pessoas de baixa renda que realizam transações em acesso a dinheiro a serviços financeiros. Caso em questão: um aplicativo bancário do Plastic Bank, uma empresa social sediada em Vancouver, com o objetivo de transformar o plástico reciclado em uma nova moeda para os pobres. Projetado com a IBM e lançado em 2017 no Haiti, ele usa a tecnologia blockchain para criar o que o co-fundador do Plastic Bank, Shaun Frankson, chama de um “hyper ledger” seguro. Principalmente para colecionadores – pessoas que coletam plástico e o entregam para reciclagem, onde podem usar o valor para comprar itens em um mercado de produtos plásticos ou pagar pela mensalidade da escola, entre outras coisas -, o aplicativo rastreia o quanto eles acumularam e também fornece um repositório digital para estacionar seus ganhos.

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Mais evidências de que o investimento de impacto obtém retornos saudáveis. Foi um bom ano para pesquisas mostrando uma vantagem lucrativa para o impacto. Por apenas um exemplo, a Rede Global de Investimento de Impacto (GIIN) publicou um relatório avaliando mais de uma dúzia de estudos sobre o desempenho financeiro de fundos em private equity, dívida privada e ativos reais, bem como carteiras de investidores individuais, conduzidas pela Cambridge Associates. McKinsey & Co e a própria GIIN, entre outras organizações. E descobriu que, em todas as estratégias do mercado privado, como private equity, renda fixa e ativos reais, a distribuição dos retornos do fundo de investimento de impacto é semelhante aos resultados dos mercados convencionais. Uma pesquisa mostrou que, em private equity, os investidores registraram expectativas médias de retornos brutos variando de 4,9% a 16,5% para os investimentos em ações de 2016. Ainda assim, nem todo investidor de impacto está buscando retornos substanciais. O relatório descobriu que há também um número significativo de investidores de impacto perfeitamente satisfeitos com os retornos abaixo do mercado.

Os mercados crescem. O ano viu a introdução ou o relançamento de algumas plataformas de investimento de impacto notáveis ​​e altamente escaláveis. Exemplo: O Social Venture Connection (SVX), com sede em Toronto, uma iniciativa do MaRS Center for Impact Investing e um relançamento de uma plataforma lançada em 2013, conecta investidores de impacto credenciados e não credenciados a empreendimentos e fundos sociais. Com 12 emissores, incluindo organizações sem fins lucrativos e sem fins lucrativos, os investidores se inscrevem on-line, identificando o quanto querem investir em determinado investimento e assinando os documentos de valores mobiliários apropriados. Se houver um ajuste, a transação será processada. Os empreendimentos precisam ser aprovados por várias equipes de revisão para serem listados. Outra participante de 2017: ImpactUs, uma plataforma baseada em Washington, D.C., onde os investidores podem descobrir, pesquisar e se conectar com fundos, empresas operacionais e projetos, e empresas que arrecadam dinheiro por meio de dívida privada e ofertas de ações podem ser listadas. Os financiadores incluem a MacArthur Foundation, a Ford Foundation, a Enterprise Community Partners e a City First Enterprises.

Mais pesos-pesados ​​incluem o investimento de impacto e a empresa social. Isso incluía uma grande variedade de pessoas, grupos e abordagens. Em 2017, a Calvert Social Investment Foundation mudou seu nome para Calvert Impact. A medida foi tomada para ressaltar o papel da organização na captação de recursos através de mercados de capitais públicos e privados, principalmente com o endividamento, visando os investidores que buscam investir em comunidades que não costumam ser atendidas pelos mercados financeiros tradicionais. Mas a mudança também coloca a Calvert como um participante significativo no ecossistema do investimento de impacto e empreendimento social. Além disso, a organização planeja desenvolver novos produtos e serviços para investidores de impacto. Em uma veia diferente, o acelerador de startup Techstars lançou um programa para empresas voltadas para missões com fins lucrativos. Isso se deveu em parte ao aumento do número de candidatos e, em parte, graças ao seu sucesso. Nos últimos três anos, o número de empresas de impacto aceitas na Techstars aumentou em média mais de 50% ao ano e seu desempenho foi igual ou melhor do que outras startups do programa.

Depois havia a Fundação Ford. Em um dos anúncios mais significativos do ano, a Fundação Ford destinou US $ 1 bilhão a partir de sua enorme dotação para Investimentos Relacionados à Missão (MRIs) nos próximos 10 anos. Esse foi o maior compromisso feito até o momento por uma fundação privada para usar uma parte de sua dotação para ressonâncias magnéticas. Os investimentos se concentrarão em fundos voltados para moradias populares e inclusão financeira.

https://www.forbes.com/sites/annefield/2017/12/30/5-noteworthy-happenings-in-social-enterprise-and-impact-investing-in-2017/#13aabe78ed39

Acelerador de Empresa Social na Flórida Central: O Pino de Lynch de um Novo Hub?

Anne Field, CONTRIBUINTE

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A economia da Flórida Central depende muito do turismo. Mas um número crescente de pessoas que se movimentam na região está tentando diversificar transformando a área em um centro de empreendedorismo social. O mais recente movimento: o anúncio do Acelerador de Empresa Social da Flórida Central, um acelerador baseado em Orlando para organizações sem fins lucrativos e organizações sem fins lucrativos em vários estágios de maturidade.

Acelerador de empresa social Rob Panepinto Central Florida
Rob Panepinto

As inscrições estão abertas agora, até a primeira semana de agosto.

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Uma das características distintivas do acelerador é que ele é agnóstico sobre o status sem fins lucrativos ou sem fins lucrativos. Na verdade, os fundadores do acelerador esperam que alguns participantes passem seus primeiros dias identificando a melhor estrutura. “Muitas vezes a estrutura foi determinada apenas pelas fontes de capital disponíveis, mas há muitas outras considerações”, diz Rob Panepinto, presidente do conselho do acelerador e da Central Florida Foundation, uma força-chave por trás do programa. “Parte do nosso processo é analisar como deve ser seu modelo.” Além disso, os participantes estarão em diferentes estágios de desenvolvimento, do que Mark Brewer, presidente da Central Florida Foundation, chama de “uma pequena organização sem fins lucrativos – lucros. ”

Essa é uma das razões pelas quais o programa, aos seis meses, é mais longo que a maioria. Todos tomarão a primeira parte do currículo, o que Brewer chama de “core”. Depois disso, haverá faixas projetadas para diferentes tipos de organizações.

Mas também há um plano de longo prazo: usar o acelerador para ampliar a base econômica da região e criar um novo hub de empresa social. “Queremos criar uma cultura de empreendimento social”, diz Brewer.

Tudo começou há cerca de cinco anos, quando o pessoal da Central Florida Foundation começou a ver um número crescente de organizações sem fins lucrativos procurando novas fontes de receita. Ao mesmo tempo, eles estavam investigando maneiras de envolver empreendedores e millennials no trabalho comunitário e na filantropia. Isso levou a uma iniciativa chamada Empreendedores em Ação, que conectava empreendedores em série com organizações sem fins lucrativos para ajudar a desenvolver modelos de receita sustentáveis. Na época, o empreendedor social Ben Hoyer, fundador de um café / empreendimento social chamado Downtown Credo, formou o Rally Makers, uma iniciativa diferente que visa envolver os Millennials em atividades comunitárias e ajudar empreendedores sociais em estágio inicial.

Foi quando Panepinto e seus colegas começaram a ver uma oportunidade de mercado e a necessidade de um programa mais abrangente. Então eles entraram em contato com o Rollins College, uma faculdade de artes liberais próxima com um forte programa de empreendimento social, sobre o desenvolvimento de um currículo para eles. O Colégio também concordou em fornecer espaço perto do campus. Além disso, eles se uniram à Clean the World, uma empresa social sediada em Orlando que produz kits de higiene de sabão e outros produtos de limpeza descartados, doados por hotéis.

A primeira coorte incluirá cerca de oito organizações. Eles não receberão um estipêndio ou terão que desistir de uma participação acionária. Mas, o acelerador está montando um fundo de sementes para empresas em estágio inicial, bem como dinheiro para concessões, que será concedido a pelo menos uma entidade no final da sessão. O objetivo é atrair investidores adicionais para se juntar ao fundo. O pote de dinheiro deve ser de US $ 500.000 a US $ 1 milhão, segundo o Panepinto. “A esperança é chegar ao próximo nível, para que eu possa ir para fundos de anjo mais tradicionais”, diz ele.

https://www.forbes.com/sites/annefield/2017/06/30/social-enterprise-accelerator-in-central-florida-the-lynch-pin-of-a-new-hub/#51daa6701e26

Bom demais para escalar – as empresas sociais podem atrair investimentos?

Trevor Clawson, CONTRIBUINTE

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Fonte – Agora Empreendimentos
Shaza Shahid – um orador no Vale do Silício chega ao Reino Unido

De acordo com uma pesquisa publicada pela agência de inovação do Reino Unido Nesta, a Europa é hoje o lar de quase 2000 empreendimentos baseados na tecnologia que se propuseram a tarefa de enfrentar grandes desafios sociais,
A esse respeito, um negócio social pode ser aquele que proporciona um bem social através de suas políticas de cadeia de fornecimento ou devolver algo à comunidade. Alternativamente, uma empresa pode direcionar suas políticas de recrutamento para buscar a diversidade.

Mas vai escalar?

Nesse ponto, um potencial investidor pode exclamar: “Bem, tudo isso é admirável e agradeço o que você está fazendo, mas como posso ter certeza de que você não priorizará seus objetivos em vez da capacidade da empresa de maximizar os lucros, entregar seus planos de crescimento e me proporcionam um retorno? ”

Shahid não vê conflito de interesses. Muito pelo contrário, na verdade. “Eu diria que as empresas dirigidas por missões são um investimento melhor”, diz ela.

Há, claro, pesquisas para fazer backup dessa visão. Tornou-se quase uma sabedoria convencional que os clientes, pelo menos em teoria, favorecem negócios associados a um compromisso com a sustentabilidade. Além disso, acredita-se que os mesmos negócios tenham uma vantagem competitiva quando se trata de recrutar talentos. Mas, como Shahid reconhece que quando se trata de investimento, esses valores positivos devem ser envolvidos em um plano sólido para gerar receitas e lucros. Sentado ao lado do desejo de ter um impacto social, deve haver modelo de negócios.

Modelo de negócio em primeiro lugar e acima de tudo

Mas o que isso significa na prática?
Dependendo se você é um tipo meio cheio de copo ou metade de um copo meio vazio, essa figura pode ser uma evidência encorajadora de que os empreendedores de tecnologia estão fazendo sua parte coletiva para resolver alguns dos problemas até então intratáveis ​​do mundo. – ou melhor, um número baixo no contexto de um continente inteiro.

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E enquanto as empresas tech4good (ou como Nesta, Inovação Social Digital) estão crescendo em número na Europa – com o total atual quase o dobro do registrado em 2015 – relativamente poucas estão conseguindo expandir. A pesquisa de Nesta, realizada sob a égide do projeto DSI4EU, cita a falta de financiamento e a escassez de habilidades digitais como fatores limitantes, juntamente com a falta de pensamento conjunto que resulta em empreendedores e equipes da DSI trabalhando em relativo isolamento.

Tech For Good

Corta para a série de discussões, masterclasses e eventos de rede deste ano que ocorreram sob a bandeira do Vale do Silício chega ao Reino Unido (SVC2UK) no final de outubro e início de novembro. Realizada anualmente, a SVC2UK reúne empreendedores e investidores da Grã-Bretanha, Europa e Estados Unidos, principalmente para compartilhar informações, insights e conselhos sobre os desafios de fundar, financiar e dimensionar negócios disruptivos. Refletindo o crescente interesse em empresas voltadas para a tecnologia que estabelecem “fazer a diferença”, a cúpula deste ano incluiu discussões sobre “tech4good” pela primeira vez – com o equilíbrio entre propósito e lucro – um tema-chave.

O que é um negócio social?

Indiscutivelmente, uma das questões mais fundamentais enfrentadas por um empreendedor que busca criar um negócio de finalidade social escalável e favorável ao investidor é definir o que isso realmente significa. Existe uma abundância de terminologia. O relatório de Nesta define a Inovação Social Digital em termos de empreendimentos que abordam os desafios sociais e promovem o envolvimento da comunidade. Depois, há empresas tradicionais de “empresas sociais”, criadas para oferecer benefícios a comunidades definidas, geralmente operando em linhas comerciais, mas frequentemente colocando os lucros de volta nos negócios, em vez de distribuir dinheiro aos acionistas. Somado a isso, cada vez mais viam-se negócios de impacto social totalmente comercial que combinam propósito com modelos de negócios adequados ao investimento.

Mais do que uma maneira de fazer a diferença

E como Shiza Shahid fala no SVC2UK, co-fundador do Malala Fund e fundador do fundo de risco baseado em missões Now Ventures – argumenta, o termo “tech4good” pode ser aplicado a uma gama diversificada de modelos de negócios. “Algumas empresas – digamos, no setor de saúde – têm um produto que produz um impacto social”, diz ela. “Mas em outros casos o produto é neutro, mas há algum aspecto do negócio que proporciona um bem social.” Como exemplo, ela cita o foco de Ben & Jerry na criação de uma cadeia de fornecimento sustentável e a política da oftalmologista Warby Parker de doar um par de óculos para alguém em necessidade de combinar cada par vendido.

A Alcove é uma empresa do Reino Unido que procura perturbar o mercado de assistência social permitindo que pessoas com doenças crónicas continuem a viver nos seus próprios apartamentos e casas, em vez de serem forçadas a mudar-se para casas de repouso. É uma empresa orientada para a tecnologia que implanta câmeras e sensores (alguns vestíveis) em casa para monitorar a atividade de pessoas que podem estar sofrendo de condições como demência, autismo, diabetes e vários tipos de deficiência. O sistema baseado na Internet das Coisas pode ser usado não apenas como um meio de verificar se os usuários não estão doentes ou doentes, mas também para monitorar a atividade, como tomar remédios.

O financiamento inicial veio de anjos da High Net Worth e, após três anos, o negócio é rentável e trabalha com autoridades locais, empresas privadas e uma grande seguradora para prestar serviços. Como fundador e participante do SVC2UK, explica Hellen Bowey, a Alcove é, acima de tudo, um negócio. “Nosso ponto de partida foi construir um negócio comercial. Se tivéssemos começado como uma “empresa de salvaguarda”, não teríamos saído do papel. ”

Talvez seja uma questão de ênfase, dado que a Alcove está absolutamente no negócio de salvaguardas. Em um sistema de assistência do Reino Unido, onde grande parte do dinheiro é canalizado para os custos trabalhistas dos prestadores de cuidados, a tecnologia da Alcove é voltada para garantir salvaguardas efetivas em casa, sem a necessidade de atendimento humano constante. Como tal, existe um impacto social real. Por outro lado, como alguém com experiência comercial, Bowey se concentrou em criar um modelo lucrativo baseado em parcerias comerciais. Um modelo que ela já está escalando no mercado europeu. Como tal, propósito e lucro são totalmente compatíveis.

Golpeando um equilíbrio

Cabe a cada empresa decidir onde está o equilíbrio entre os imperativos comerciais e o propósito social, mas Shahid não vê motivos para que uma empresa com um propósito social não seja investível. “Eu sou movido pela visão de que as empresas de impacto social podem ser apoiadas pelo capitalismo escalável”, diz ela.

https://www.forbes.com/sites/trevorclawson/2017/11/16/to-good-to-scale-can-social-businesses-attract-investment/#280ac6595bec

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Lelio Vieira Carneiro

Lelio Vieira Carneiro

Lelio Vieira Carneiro compartilha : 5 Essenciais do Empreendedorismo Social

– Colaborador VIP
Empreendedor Serial e Social

O trecho a seguir é do novo livro de Jason Haber, The Business of Good. Compre agora da Amazon | Barnes & Noble | iTunes | IndieBound

Em The Business of Good, o empreendedor serial e social Jason Haber intercala estudos de casos e anedotas que mostram como o empreendedorismo social está criando empregos, fazendo crescer a economia e, finalmente, mudando o mundo. Neste trecho editado, Haber oferece sua visão sobre o que exatamente é o empreendedorismo social e por que ele está se recuperando em números maiores ano após ano.

O que é precisamente o empreendedorismo social?

Peça a três pessoas para defini-lo e você receberá três respostas diferentes.

Isto não é para sugerir que o movimento está envolto em mistério. Há entendimentos aceitos sobre isso.

Os empreendedores sociais são agentes de mudança. Sua razão para existir é atacar os problemas enfrentados pela sociedade.

Escrevendo na Stanford Social Innovation Review, uma década atrás, o professor da Universidade de Nova York Paul C. Light deu uma definição que eu sinto perfeitamente descreve o termo. “Um empreendedor social”, escreveu ele, “é um indivíduo, grupo, rede, organização ou aliança de organizações que busca uma mudança sustentável e em larga escala por meio de idéias que quebram padrões no que ou como os governos, organizações sem fins lucrativos e empresas enfrentam problemas sociais significativos ”.

Eu gosto de definir amplamente o empreendedorismo social como o mecanismo pelo qual os atores do setor privado resolvem os problemas dos setores público e privado que atualmente não estão sendo abordados.

Empresários tradicionais buscam oportunidades em novos mercados. Então, os empreendedores sociais.

Empresários tradicionais precisam devolver capital aos investidores. O mesmo acontece com os empreendedores sociais (embora em estruturas diferentes que examinaremos mais adiante neste livro). Empresários tradicionais exigem escala. Então, os empreendedores sociais.

Mas existem diferenças entre eles também.

O principal distinguisher é: por que. Um empreendedor está no negócio para entregar um lucro final para atender um mercado de uma maneira melhor ou mais eficiente. Os empreendedores sociais têm uma linha de base tripla a considerar: pessoas, planeta e lucro.

Eles não estão procurando resolver um problema imediato.

Em vez disso, eles estão procurando uma mudança global escalonável para a condição subjacente que levou ao problema. Como disse Hamilton Dias de Souza e Bill Drayton, da rede de empreendedores sociais Ashoka:

“Os empreendedores sociais não se contentam apenas em dar um peixe ou ensinar a pescar. Eles não descansarão até terem revolucionado a indústria pesqueira ”.

Dentro da comunidade empreendedora social existe um cisma que torna sua definição ilusória. Por um lado, a escola de pensamento defendida pelo ganhador do Prêmio Nobel da Paz de 2006, Muhammad Yunus.

Ele vê os negócios sociais como um ciclo virtuoso, em que os lucros são reinvestidos para ajudar a tirar mais pessoas da pobreza.

Por outro lado, os empreendedores sociais acreditam que as empresas com fins lucrativos, com modelos auto-sustentáveis, proporcionarão mais benefícios, com mais eficiência e a um maior número de pessoas.

Até hoje, o debate sem fins lucrativos versus sem fins lucrativos continua aquecido. Mas há uma resposta: ambos estão certos.

No entanto, ambos estão errados.

Precisamos incentivar mais pessoas a entrar no empreendimento social e ser abraçadas pela comunidade de mudança. Mas como várias pessoas me disseram: Nem todo problema é um mercado. Seria excessivamente simplista acreditar que a lista de problemas globais poderia ser erradicada apenas pelas forças do mercado. Por esse motivo, o mercado também inclui organizações sem fins lucrativos que preenchem um espaço tremendamente importante.

Apesar do grau de dificuldade na prática e definição do empreendedorismo social, mais e mais estão migrando para o movimento todos os dias. O que é novo é a velocidade no movimento e a atenção que ele recebe agora. O volume e a velocidade com que novos empreendimentos estão sendo lançados sob a bandeira do empreendedorismo social são surpreendentes.

Para os empreendedores sociais de hoje, o status quo tem pouco significado ou significado para eles. Eles são movidos por uma alquimia única. Um zelo para reparar o mundo, juntamente com uma frustração com a maneira como as coisas são, criou um grupo de pessoas que acabaram de HAD IT:

TINHAM-NO com problemas que não foram resolvidos.

Eles TÊM TI com modelos que não geraram resultados suficientes.

Eles o tiveram com pessimistas que não vêem nenhuma alternativa ao mundo como ele é.

 

1. Esperança

Empreendedores sociais são, sem dúvida, um dos grupos de pessoas mais esperançosos que você encontrará. A resolução de problemas é difícil. Mais difícil ainda é resolver os problemas subjacentes que levam a esses problemas em primeiro lugar. Seu objetivo final é sair do mercado criando um mundo sem pobreza, com acesso igual a assistência médica e educação, gênero e paridade racial, e um ambiente natural protegido.

2. Audácia

“Nós temos isso”, disse a superestrela Millennial Maggie Doyne. Doyne não estava apenas se referindo à sua incrível instituição de caridade baseada no Nepal. Ela estava se referindo aos problemas globais que enfrentamos hoje – todos eles. Este mesmo nível de audácia corre nas veias de todos os empreendedores sociais. Eles dissipam a noção de que alguns problemas são intratáveis. É preciso um certo nível de audácia para acreditar que você pode ter um impacto escalonável não apenas em milhares, mas potencialmente em milhões de pessoas. Vários empreendedores sociais que conheci me disseram que seu objetivo era tocar mais de 100 milhões de vidas.

3. Desilusão

Escolha o seu veneno: o meio ambiente, a pobreza, o tráfico de seres humanos, a saúde pública, a educação, a água, a comida. A lista continua. Empreendedores sociais herdaram um mundo não de sua criação e não de seu design. O capitalista de risco John Doerr começou sua notável palestra TED sobre energia limpa com uma história sobre sua filha adolescente. Ela ficou desapontada com aqueles na geração de seu pai. Ela acreditava que eles causavam o aquecimento global e, portanto, precisavam consertá-lo. Um emocional Doerr implorou ao público para lidar com a mudança climática, para que ele pudesse “olhar para a frente para a conversa” que ele teria com sua filha em 20 anos.

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Há um nível de tristeza na experiência dos empreendedores sociais. Eles não podem acreditar que esses problemas ocorreram sem uma solução eficaz. Como qualquer atleta sabe, a decepção pode atrasá-lo ou motivá-lo a trabalhar mais. A chave para os empreendedores sociais é canalizar essa decepção para alimentar uma mudança social positiva.

4. engenhosidade

A abordagem do empreendedor social é nova. Isso requer um desafio ao status quo. Em vez de olhar para os pobres como um grupo digno de pena, os empreendedores sociais os vêem como um mercado em que bens e serviços podem beneficiar ambas as partes. Qualquer produto de sucesso feito por um empreendedor social é disruptivo, inovador ou, talvez, ambos. Ao vender um produto no mundo em desenvolvimento, é muito possível que não exista concorrência.

No mundo desenvolvido, onde os consumidores tendem a ter escolhas, os empreendedores sociais precisam interromper os modelos existentes. De escolhas alimentares saudáveis ​​a melhores oportunidades educacionais e vocacionais, os empreendedores sociais levam a engenhosidade a um nível totalmente novo.

5. Tenacidade

Os empreendedores sociais enfrentam problemas com alto grau de dificuldade. Para montar uma carga adequada contra grandes obstáculos, é necessária uma certa atitude e mentalidade. Leva tenacidade ao décimo grau.

“Isso é trabalho duro”, disse o co-fundador da D.Light, Sam Goldman. “Se você vai aproveitar seu tempo, seus relacionamentos, seu suor, seu dinheiro, para resolver um problema, por que não tentar resolver problemas que, se você for bem-sucedido, moverá a história na direção certa?”

Paul Light, professor da NYU, disse certa vez: “Também acho que os empreendedores sociais são movidos por um otimismo persistente e quase inabalável. Eles perseveram em grande parte porque acreditam verdadeiramente que terão sucesso apesar das mensagens em contrário. ”

 

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